Postée il y a 2 jours
VOS MISSIONS
En tant que Chef d'Équipe Béton Décoratif h/f, vous serez responsable de la bonne exécution des chantiers et du management de votre équipe. Vos missions principales incluront :
Organisation et gestion des chantiers :
Préparation et planification des travaux
Gestion des ressources humaines et matérielles
Coordination avec les différents intervenants (clients, architectes, fournisseurs.)
Réalisation des ouvrages en béton décoratif :
Mise en œuvre des techniques spécifiques (béton imprimé, désactivé, lissé, coloré, ciré, etc.)
Coulage, finition et protection des surfaces
Respect des normes de qualité et de sécurité
Management et encadrement de l'équipe :
Animation et supervision des compagnons sur le terrain
Formation et accompagnement des nouveaux collaborateurs
Veille au respect des délais et de la qualité des prestations
Suivi et contrôle :
Vérification de la conformité des travaux
Gestion des approvisionnements et des stocks
Rédaction de rapports et compte-rendus de chantier
VOTRE PROFIL
Nous recherchons un professionnel rigoureux, organisé et passionné par son métier.
Expérience confirmée dans le béton décoratif et dans la gestion de chantiers
Connaissances techniques approfondies des différentes méthodes et finitions
Compétences en management : capacité à motiver et encadrer une équipe
Sens de l'organisation et de l'anticipation pour gérer efficacement les projets
Permis B exigé, déplacements à prévoir selon les chantiers
Capacité à lire et interpréter des plans et documents techniques
CE QUE NOUS OFFRONS
Une intégration dans une entreprise dynamique en pleine croissance
Un environnement de travail stimulant avec des projets variés
Une rémunération attractive, en fonction de votre expérience
Des évolutions de carrière possibles au sein de notre structure
Nous avons hâte de vous rencontrer et de construire ensemble de beaux projets !
Experience: 1 An(s)
Compétences: Couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte,Décoffrer la pièce en béton et démonter le moule,Identifier la configuration et le dimensionnement d'un moule, le type d'armatures, le mode de coulage et de démoulage selon la pièce à fabriquer,Positionner dans le moule ou le banc de précontrainte les aciers, armatures, inserts, réservations, ...,Préparer le matériel (coupe des fils et torons d'acier, ...) et la matière nécessaire à la réalisation du produit (précontraint, pièce béton)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de revêtement des sols et des murs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte,Décoffrer la pièce en béton et démonter le moule,Identifier la configuration et le dimensionnement d'un moule, le type d'armatures, le mode de coulage et de démoulage selon la pièce à fabriquer,Positionner dans le moule ou le banc de précontrainte les aciers, armatures, inserts, réservations, ...,Préparer le matériel (coupe des fils et torons d'acier, ...) et la matière nécessaire à la réalisation du produit (précontraint, pièce béton)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de revêtement des sols et des murs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.