Postée il y a 9 heures
Le CDG 06 propose une mission de 6 mois sur un poste d'Evaluateur des droits aux enfants en situation de handicap (h/f) pour la Maison Départementale des Personnes Handicapées des Alpes-Maritimes située à Nice.
Poste à pourvoir le plus tôt possible.
Missions :
- Evalue les besoins de compensation de la personne en situation de handicap selon les modalités définies par la réglementation en vigueur et si besoin au domicile, sur les lieux de vie spécialisés ou lors de la réception des usagers ;
- Participe à des réunions des équipes pluridisciplinaires ;
- Propose un plan personnalisé de compensation du handicap en lien avec le médecin expert ;
- Saisit, dans le respect du règlement général de la protection des données, si nécessaire, les professionnels concernés par la situation de la personne en situation de handicap ;
- Participe, dans certains cas, au suivi de la mise en œuvre des décisions de la Commission des droits et de l'autonomie.
Condition d'exercice :
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires ;
- Rémunération : entre 2000€ et 2600€ nets selon expérience ;
- Avantage : un ticket restaurant par jour travaillé durant toute la durée de la mission.
Profil :
- Vous possédez le diplôme d'État d'Assistant social et/ou d'Éducateur spécialisé et/ou le diplôme d'Etat d'Infirmier ;
- Connaissance du champ du handicap ;
- Sens du dialogue, empathie, éthique et conscience professionnelle ;
- Sens de l'organisation, aptitude au travail en équipe ;
- Aisance informatique (saisie sur logiciel métier).
Experience: 1 An(s)
Compétences: Construire et maintenir des relations professionnelles durables,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Construire et maintenir des relations professionnelles durables,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.