Assistant social / Assistante sociale (H/F)

Les missions du poste

L'AMER recrute un(e) Assistant(e) Social(e) pour son secteur adulte (4 établissements).
Vos missions seront les suivantes :
- réaliser des entretiens individuels et effectuer les réponses adaptées
- participer à des réunions de synthèse des personnes accueillies avec les partenaires sociaux
- anticiper l'incidence sociale, familiale, financière et environnementale
- accompagner les personnes accueillies et les représentants légaux dans les démarches d'orientations
- accompagner les personnes accueillies dans l'organisation des projets de vacances
- établir des passerelles avec des milieux associatifs et/ou institutionnels divers
- faire li lien avec les professionnels sur les situation des personnes accueillies
- réaliser des écrits professionnels (évaluations sociales, renouvellement des dossiers MDPH, signalements, élaboration des fiches de suivi des personnes accueillies ... )

Compétences requises : connaissance du public en situation de handicap, technique d'animation de groupe et conduite de réunion, bonne analyse des problèmes sociaux connaissance du cadre juridique, politique et administratif français.

Diplôme d'assistant de service social indispensable.

Permis B indispensable (déplacements sur les différents établissements réguliers).

Experience: 24 Mois

Compétences: Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

L Association Médico-Éducative Rouennaise est une association loi 1901 qui accueille des enfants et adultes en situation de handicap au sein de 5 établissements.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Bienvenue chez FOYER D'HEBERGEMENT "LES POMMIERS

L Association Médico-Éducative Rouennaise est une association loi 1901 qui accueille des enfants et adultes en situation de handicap au sein de 5 établissements.

Lieu : Mont-Cauvaire
Contrat : CDI
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