Postée il y a 15 heures
L'association Familles Rurales de Treize-Septiers recherche pour animer un(e) Animateur(trice) Périscolaire et accueil de loisirs à raison de 30h par semaine en CDI.
PROFIL DU POSTE
Missions principales :
Sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs, vos missions seront les suivantes :
- Accueillir les enfants et contrôler leurs présences
- Animer et encadrer les groupes d'enfants en proposant des activités en adéquation avec le projet pédagogique
- Organisation matérielle des animations proposées
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Participation à la préparation des goûters
Descriptif du poste :
- Contrat à Durée indéterminée (CDI)
- Période de travail : Soit 30h / semaine sur 5 jours :
Lundi / Mardi / jeudi / vendredi = entre 7h et 9h et entre 16h30 et 19h
Mercredi et vacances scolaires : entre 7h et 19h (10 h max/ jour)
- Lieu : Treize-Septiers
- Date d'embauche : CDI 24/03/2025
- Salaire : selon accord conventionnel Familles Rurales
PROFIL DU CANDIDAT
- Formation : BAFA ou équivalent, BPJEPS ou équivalence
- Expérience si possible en animation auprès d'enfants de 3-11 ans.
COMPETENCES
- Expérience en animation
- Expérience du travail d'équipe
- Capacités relationnelles
- Connaissances des règles et consignes en matière de sécurité
- Techniques de jeux et d'activités
- Ponctualité, rigueur
Pour toute candidature, merci de bien vouloir nous adresser CV et lettre de motivation
à l'attention de Mr le Président : lesptitsartistes.13septiers@gmail.com
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.