Postée il y a 3 heures
Dassault Aviation, entreprise à taille humaine (9000 personnes sur 9 établissements), conçoit, fabrique et soutient des avions civils et militaires (Falcon, Rafale, nEUROn, …), fleurons de l'industrie française.
Nous vous offrons la possibilité de rejoindre des équipes de passionnés, de travailler dans un environnement créatif et innovant, et de bénéficier de perspectives d'évolutions professionnelles liées à un large éventail de métiers.
La Direction Technique de la filière commandes de vols a en charge la définition, la conception, la mise au point, le soutien logistique et la validation de l'industrialisation des systèmes de commandes de vol des avions produits par Dassault Aviation.
Au sein de son Bureau d'Études Mécaniques (BEM), un poste de technicien de bureau d'études est à pourvoir dans le cadre des développements d'avions, en cours, ou futurs.
Votre mission est de concevoir, étudier et participer à la mise au point d'un ou plusieurs équipements de commandes de vol parmi :
- les actionneurs hydrauliques et électro-hydrauliques,
- les actionneurs électro-mécaniques,
- les équipements de cockpit (mini-manches, palonniers, mannette de gaz),
Ces études nécessitent des connaissances en mécanique, en dessin technique, en CAO et aussi une culture mécanique appliquée au domaine de l'aéronautique, assortie d'une bonne compréhension des phénomènes physiques.
Vous êtes chargé(e) de réaliser des études de conception et de définition depuis l'avant-projet (choix de matériaux et de technologies, pré-dimensionnement, bilan de masse) jusqu'à la mise en série. Vous élaborez les dossiers de définition détaillée des équipements (dessins de définition, chaines de cotes, constitution des nomenclatures).
Vous réalisez des études de conception dans un environnement de CAO et de PLM, entièrement numérique et innovant. L'utilisation de la fabrication additive pourra faire partie des technologies à mettre en œuvre.
Au sein d'une petite équipe, vous travaillez en collaboration avec des ingénieurs et des techniciens expérimentés et participez à la convergence de la définition, dans les phases de travail en plateau, en étroite collaboration avec nos clients internes (Production, Soutien aux clients civil et militaire) et les métiers connexes, comme celui de l'aménagement de l'avion.
Vos missions peuvent nécessiter des déplacements en France (notamment sur les sites de production).
Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.
Technicien en conception mécanique, diplômé d'un BAC+2 (BTS CPI, DUT GMP), ou d'une licence professionnelle (BAC STI mécanique ou EDPI apprécié).
Avec une première expérience (3 à 5 ans), vous bénéficiez de compétences reconnues en mécanique, en dessin industriel et en résistance des matériaux.
Les travaux confiés exigent une grande rigueur et un sens critique.
Vous avez une bonne pratique des outils de bureautique, des outils CAO et une connaissance des moyens de fabrication.
Votre capacité à travailler en équipe, votre adaptabilité et votre créativité participent à votre évolution professionnelle.
Enfin, votre motivation pour l'aviation facilite votre épanouissement au sein de l'entreprise.
Vous recherchez une entreprise industrielle avec le sens de la responsabilité sociale, économiquement saine et à dimension humaine, rejoignez- nous !
Merci de postuler : https://aviationjobs.fr/consult.php?offre=3c8617393590615488&job=754
#EnsemblePlusLoin
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.
Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.