Postée il y a 24 heures
DOCARET, est une société de conseil en ingénierie. Depuis 40 ans, nous accompagnons nos clients sur les activités de conception, production et maintien en condition opérationnelle des systèmes industriels civils et militaires.
Nous intervenons dans les secteurs de la défense, l'aéronautique, l'automobile, les énergies et les télécommunications.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) payroll officer / gestionnaire de paie.
Vous aurez pour missions principales :
- Calculer des rémunérations, des heures supplémentaires, des primes, des indemnités, des cotisations sociales, etc.
- Gérer les absences et congés : intégrer des congés payés, arrêts maladie, RTT, etc.
- Gestion des charges sociales, déclarations aux organismes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, etc.)
- S'assurer que l'entreprise respecte les obligations légales en matière de paie et de droit du travail.
- Répondre aux questions des salariés concernant leur fiche de paie, leurs charges, ou tout autre élément lié à la rémunération.
- Vérifier des écritures de paie, suivi des budgets salariaux, reporting.
- De formation Bac +5, vous avez au moins 5 ans d'expérience en gestion de paie (profils ouvriers, barémisés, cadres).
- Expérience en gestion de paie en grands comptes.
- Vous avez de bonnes connaissances en paie, droit social et fiscal.
- Bon(ne) communicant(e), vous avez le sens du relationnel et êtes capable de communiquer avec de nombreux interlocuteurs.
- De formation Bac +5, vous avez au moins 5 ans d'expérience en gestion de paie (profils ouvriers, barémisés, cadres).
- Expérience en gestion de paie en grands comptes.
- Vous avez de bonnes connaissances en paie, droit social et fiscal.
- Bon(ne) communicant(e), vous avez le sens du relationnel et êtes capable de communiquer avec de nombreux interlocuteurs.