Postée il y a 6 jours
Au sein des services d'hébergement Oxygène, l'intervenant social contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
Dans ce cadre et sous l'autorité du Chef de service, vos missions seront les suivantes :
Accueillir, orienter, assurer l'accompagnement social et soutenir les personnes accueillies sur les différents dispositifs (CHRS, HU, IML, LHSS),
Assurer l'effectivité de l'accès aux droits sociaux des personnes accompagnées par votre action et votre connaissance des dispositifs d'aide,
Développer des interventions sociales dans une perspective d'émancipation et de conscientisation des personnes accompagnées,
Favoriser les initiatives visant à améliorer l'autonomisation dans le logement et le développement des compétences psychosociales,
Travailler en réseau et en partenariat dans une dynamique territoriale inclusive,
Favoriser les dynamiques collectives au sein de l'équipe (actions collectives), entre les personnes accueillies (développement du réseau social) et avec les acteurs du territoire (inclusion dans la vie de la cité).
Travailler sur une amplitude horaire 7h-21h30 en semaine, 8h-20h le week-end (1 week-end sur cinq travaillé, samedi et dimanche). Roulement fixe sur 5 semaines.
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état du travail social (ES, ASS, CESF.) et avez si possible une expérience professionnelle dans l'inclusion sociale et professionnelle, ainsi qu'en structure d'hébergement type « internat ».
Vous possédez le permis B.
Vous connaissez les politiques publiques et le cadre règlementaire de l'action sociale (RSA, handicaps, maltraitances, surendettement, droit des étrangers, etc.).
Vous savez accompagner les publics en situation de précarité, réagir avec pertinence aux situations d'urgence, ordonner les priorités, favoriser l'autonomie de la personne par des actions individuelles et/ou collectives.
Vous maîtrisez les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active. Vous avez le goût du travail en équipe, êtes autonome.
Recrutement selon conditions statutaires de la fonction publique territoriale
Experience: 6 Mois
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 6 Mois
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.