Product owner (Responsable applicatifs / Chef.fe de projet SI) (H/F)

Les missions du poste

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recherchons un(e) product owner SI en CDD pour une durée de 18 mois sur notre site de Pau. Rattaché(e) au Responsable domaine support, au sein du service processus et système vous mènerez à bien une mission de on-boarding des applications de TEREGA dans son outil de gestion des identités et des accès au SI.

MISSIONS PRINCIPALES-
Valider, avec l’appui du RSSI et des managers concernés, les responsables applicatifs métiers (RAM) des applications ;
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Animer les ateliers de définition/validation, avec les RAM et Responsable Produit, des profils applicatifs et des règles d’attribution, en aidant à la construction d’un modèle d'habilitation respectant le référentiel sûreté et cybersécurité de Teréga.
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Coordonner et valider les actions des différents acteurs nécessaires à l’onboarding ;
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Paramétrer les profils métiers et profils applicatifs.
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Analyser des demandes d’évolution de l’outil émises par les utilisateurs ou autres parties prenantes (RSSI, achat, RH…), et se coordonner avec le Responsable Produit pour la réalisation des évolutions retenues.
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Préparer les reporting périodiques en support de la réunion de pilotage mensuelle avec le RSSI, avec notamment :
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La présentation des principaux KPI ;
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Les difficultés rencontrées ;
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Les actions en cours.

PROFIL

De formation supérieure Bac +4/5 (Ingénieur ou équivalent), vous disposez d'une expérience significative en tant que Product Owner/Responsable Applicatifs et éventuellement en gestion de projet, et vous avez des connaissances en IAM et/ou gestion de droits applicatifs.

Vous êtes dynamique, réactif(ve), rigoureux(se), vous connaissez les méthodes Agile et êtes à l’aise dans cet environnement.

Agile et autonome, vous disposez d'une excellente capacité d’analyse, capacité à communiquer avec toutes les parties prenantes et avez de bonnes capacités d'adaptation.

Organisé(e) et méthodique, vous savez gérer un backlog avec rigueur et prioriser les tâches.

Bon(ne) communicant(e), vous avez également le sens du service et l'esprit d'équipe.

Le salaire est fixé suivant le profil du candidat - en prenant ce poste au sein de nos équipes, vous serez assuré d'avoir une rémunération annuelle brute a minima de :
55292€

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Teréga est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.