Postée il y a 9 jours
Le- la coordinateur-trice d'atelier est responsable de la mise en place et du suivi des ateliers de pratiques artistiques, culturelles, sportives et de loisirs au sein de la MJC. Il-elle accompagne les adhérents, coordonne les intervenants et participe à l'animation de la vie associative. La connaissance du milieu associatif est apprécié
Missions principales :
- Coordonner les activités annuelles et ponctuelles : projets, matériels, communication (avec le responsable communication).
- Assurer le lien entre les adhérents et l'équipe (permanents et C.A), leur suivi dans les ateliers.
- Vérifier le suivi administratif lié aux inscriptions aux activités en collaboration avec le responsable administratif
- Organiser des événements en lien avec les différents ateliers ou les événements de la MJC.
- Développe au travers d'actions le sentiment d'appartenance des adhérents à l'association
- Participer à la recherche de financement des ateliers et projets développés.
- Participer à l'élaboration des programmes d'activités en collaboration avec l'équipe, la direction et le conseil d'administration.
Experience: 2 An(s) - sur le même type de poste
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public,Encadrer un public,intérêt pour les activités artistiques, culturelle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s) - sur le même type de poste
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public,Encadrer un public,intérêt pour les activités artistiques, culturelle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.