Un Référent (Pôle adulte) (h/f)

Les missions du poste

Placé(e) sous l'autorité du Directeur de la BDI, vos principales missions sont les suivantes :

MISSIONS

• Constitution et développement des collections ;

• Référent(e) des bibliothèques du secteur du Pays de Valençay, soit 21 bibliothèques .

Constitution et développement des collections du secteur adulte :

• Référent(e) du secteur adulte pour la fiction (en binôme sur les romans), le fonds berrichon et les classes Dewey : 000–100-200-300-400-800 et gestion du fonds livres d'artiste en binôme avec la responsable du Pôle Action Culturelle ;

• Acquisition et catalogage : suivre l’actualité éditoriale, sélectionner, commander et traiter les documents y compris les livres numériques en concertation avec la Référente de la médiation du livre numérique ;

• Récupération des notices bibliographiques Electre, maintenance régulière des données bibliographiques ;

• Suivi de la cohérence du fonds documentaire en référence, au sein du catalogue général de la BDI ;

• Référent(e) pour le prêt inter-bibliothèques ;

• Gestion des suggestions du réseau ;

• Suivi d'Escapages plus.

Référent(e) des bibliothèques du secteur du Pays de Valençay, soit 21 bibliothèques :

• Préparation et animation des réunions de secteur ;

• Evaluation des collections des bibliothèques du réseau, diagnostic de l’activité ;

• Accompagnement et conseil dans le choix des documents, suivi des prêts (accueil pour les échanges à la BDI, délais pour le retour de documents) ;

• Proposition d’un plan de développement des collections ;

• Accompagnement et conseil pour la médiation des collections et les animations ;

• Connaissance de l’environnement local (acteurs politiques, culturels, scolaires, sociaux) ;

• Mise en œuvre d’une politique de réseau, impulsion et coordination de projets communs.

Missions annexes :

• Participer aux projets transversaux du service ;

• Participer au rangement des collections, dans l’espace dédié dans le magasin ;

• Suivi d'une veille documentaire à destination du service et du réseau.

Le profil recherché

QUALITES REQUISES :

Les Savoirs :

• Connaître la production éditoriale en littérature et en fonds berrichon ainsi que la bibliothéconomie

• Connaître les nouvelles technologies et leurs enjeux, notamment pour la lecture publique et les pratiques culturelles contemporaines

• Bonne culture générale

• Connaître les règles et les normes de sécurité dans les établissements recevant du public

• Connaître l’environnement local (acteurs politiques, culturels, scolaires)

Les Savoir-faire :

• Utiliser le logiciel de gestion Orphée.NX et la bureautique, les réseaux sociaux, les ressources numériques

• Etre à même de communiquer ses connaissances et de conseiller

• Savoir construire un plan de développement des collections et les mettre en valeur.

• Savoir conduire un projet, animer un groupe de travail

• Savoir évaluer et analyser une situation, un besoin

• Savoir rédiger et mettre en forme

• Savoir organiser techniquement un événement

• Savoir écouter et persuader

Les Savoirs comportementaux :

• Avoir le sens du service public

• Savoir travailler en équipe

• Etre disponible, rigoureux(se) et méthodique

• Savoir prendre des initiatives

• Etre réactif(ve), convaincant(e)

• Savoir anticiper

• Respecter les règles de confidentialité

• Etre courtois(e)

CONDITIONS de RECRUTEMENT :
- Recrutement statutaire sur le cadre d’emplois des assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques par mutation, détachement ou liste d’aptitude ou à défaut par voie contractuelle en application de l’article L332 du Code Général de la Fonction Publique
- Rémunération statutaire + primes,
- Temps plein

Bienvenue chez Département de l'Indre

LE DÉPARTEMENT DE L’INDRE RECRUTE pour sa Bibliothèque Départementale , un référent H/F (Pôle adulte).

La mission du service est de développer la lecture publique sur le département de l’Indre.

Lieu : Châteauroux
Contrat : CDI
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