Postée il y a 3 jours
Le CHRS Emergences recrute :
Deux Travailleurs sociaux (H/F)
- Contrat à durée indéterminée, temps complet
- Statut Non cadre
- Diplôme de Travailleur social requis (ES-ME-AS-C.E.S.F)
- Permis B
- Poste basé à Valence
Le Travailleur social (H/F) assure l'accompagnement socio-éducatif d'hommes et de femmes dépourvus de logement ou mal logés. Cet accompagnement vise à favoriser leur accès aux droits et améliorer leurs conditions de vie.
MISSIONS
- Assurer un accompagnement individualisé auprès des personnes avec ou sans enfants orientées au CHRS :
- Participation aux préadmissions des personnes orientées à l'entrée du CHRS
- Diagnostic des situations
- Mise en place d'un projet personnalisé adapté aux besoins des personnes
- Assurer l'accompagnement vers le logement : mettre en œuvre avec les personnes toutes les démarches favorisant l'accès à un logement adapté.
- L'accompagnement dans le logement : l'intervention vise à stabiliser la situation de la personne accueillie au sein du logement (aspects administratifs, financiers et techniques).
L'accompagnement consiste à :
- Analyser la situation de la personne accueillie et à réaliser le diagnostic social.
- Elaborer un projet de logement ou de relogement avec la personne.
- Entreprendre l'ensemble des démarches d'accès aux droits et pouvant constituer un frein à l'accès ou le maintien en logement (demande de logement social, demande de CMLU, déclaration d'imposition.).
- Participer à la gestion locative des logements diffus du CHRS.
- Organiser les démarches inhérentes à l'accès au logement : visite du logement, état des lieux d'entrée et signature du bail, ouverture des droits, démarches administratives.
- Accompagner les bénéficiaires dans leur parcours locatif : aide à l'intégration dans le logement et le quartier, conseils dans l'entretien du logement.
- Veiller à l'occupation adaptée du logement et au respect des règles de bon voisinage.
- Conseils en termes de gestion budgétaire.
- Favorisant le développement de l'autonomie de la personne accueillie en l'associant aux démarches et en favorisant sa mobilisation.
- Mettre en place un réseau partenarial afin de constituer un étayage global qui restera en place une fois la mesure d'accompagnement achevée.
- Rédiger des écrits professionnels à destination des partenaires (DDETS, Tribunal de Grande Instance, Bailleurs sociaux,..)
- Participer aux réunions d'équipe.
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement, du rapport d'activité, des statistiques et des outils d'évaluation.
- Participer à la constitution et à la mise en œuvre de procédures internes (règlement de fonctionnement, projet d'établissement).
- Favoriser l'expression des usagers grâce à différents supports (réunions, groupe de travail, information, CVS.).
Experience: 2 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Experience: 2 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social