Postée il y a 24 heures
1 poste de Maître(sse) de Maison (H/F) - CDI - Temps plein (1 ETP)
à pourvoir sur l'Unité CENTRE - 24 rue de Serbie - 63000 CLERMONT-FERRAND à 0.55 ETP
et sur l'UMSP - 11 rue de Villeneuve - 63000 CLERMONT-FERRAND à 0.45 ETP
Missions :
Le poste est organisé autour de deux activités principales : l'entretien ménager des locaux et l'organisation des repas de l'unité.
Entretien des locaux (lingerie, cuisine, .).
Réception, réchauffe, service des repas, nettoyage et rangement de la vaisselle.
Gérer les stocks, contrôler la qualité des produits ; être le relais avec la cuisine centrale du pôle médico-social.
Intervient en support dans les domaines domestiques et du quotidien. Il (elle) agit comme un(e) adulte référent(e) auprès des jeunes dans les actes de la vie quotidienne.
Partager le quotidien de personnes sans occuper un poste de soignant ou d'éducateur. Pour autant elle peut contribuer à des apprentissages dans ses domaines de compétences.
Profil :
Formation de Maîtresse de Maison souhaitée.
Aptitudes dans la gestion du quotidien et dans la tenue d'un lieu de vie.
Connaissances des règles d'hygiène HACCP vivement souhaitées.
Sens de la rigueur et de l'organisation.
Capacités d'autonomie et sens des responsabilités.
Capacités à travailler en équipe.
Connaissance des outils informatiques obligatoire (Pack office).
Permis B souhaité.
Spécificités du poste :
Horaires d'intervention possibles de 07h00 à 20h00.
Repas pris en avantage en nature.
Congés statutaires, trimestriels et d'ancienneté.
Avantages du Comité sociale d'entreprise.
Horaires annualisés (organisation du travail sur 37h hebdomadaires).
Conditions :
Rémunération selon Accord d'Entreprise : « Vers un Statut Unique » + Prime SEGUR.
Poste à pourvoir pour le 31/03/2025
Experience: Débutant accepté
Compétences: Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne.
Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date.
Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique
de continuité et de développement.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne.
Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date.
Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique
de continuité et de développement.