Postée il y a 12 jours
L'Association AIVAD recherche 4 Aides à domicile et des Auxiliaires de Vie Sociale pour intervenir au domicile des personnes bénéficiaires de nos services.
Vous recherchez:
- Une activité professionnelle qui a du sens
- Un revenu complémentaire
- Une organisation qui s'adapte à vos contraintes personnelles
Vos missions :
- Préparation des repas
- Entretien du logement
- Courses
Déplacement sur l'Est Lyonnais
Nos avantages :
- CDI ou CDD - Temps plein ou Temps partiel
- Prime d'assiduité trimestrielle (150€ pour un temps plein)
- Salaire fixe (modulation du temps de travail pour un CDI)
- Aménagement possible suivant vos besoins
- Rémunération du temps et des kilomètres des trajets (0.41€/km)
- Mutuelle d'entreprise
- Comité d'entreprise (Chèque CADOC, sorties )
- 1% Logement
- Formations - Accompagnement pour évolution de carrière (si souhaité)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.