DIXIT FRANCE
Postée il y a 10 heures
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le domaine de la CVC ?
Notre client propose un poste de Cadre Technique CVC, manager d'une équipe basé à Paris.
En tant que Cadre Technique CVC, vous jouerez un rôle central en assurant la gestion et le développement d'une équipe performante dédiée aux systèmes de chauffage, ventilation et climatisation.
Vos missions principales seront de :
- Superviser et coordonner les activités techniques de l'équipe,
- Assurer la mise en œuvre des projets CVC conformément aux normes et aux délais fixés,
- Analyser et optimiser les processus opérationnels pour garantir une efficacité maximale,
- Assurer l'encadrement et le développement professionnel des membres de l'équipe,
- Gérer les relations avec les clients pour garantir leur satisfaction.
Pourquoi rejoindre notre client ? GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous êtes prêt à relever ce défi et contribuer activement à la croissance de notre client, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de leur équipe !
Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Nous recherchons un candidat ayant déjà une expérience significative dans un rôle similaire, maîtrisant les systèmes de CVC et ayant démontré sa capacité à gérer et motiver une équipe technique.
Compétences attendues pour le poste :
- Solide expertise technique en chauffage, ventilation et climatisation,
- Excellentes capacités de gestion d'équipe,
- Compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et l'équipe,
- Capacité à prendre des décisions stratégiques rapidement,
- Rigueur et organisation dans le suivi des projets.
Experience: 6 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 6 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.