Postée il y a 13 jours
Au bord de l'Océan Atlantique, à 100 mètres de la plage, dans un cadre unique et enchanteur, l'Éco-Domaine La Fontaine, propose sur 12ha, une résidence hôtelière de charme 3* de 19 chambres, un hôtel 4* de 43 chambres, un espace bien-être/spa, des salles de réception, un bar & restaurant « Les Tables de La Fontaine », une ferme avec 3500 m² de potager en permaculture, de la vigne et des animaux.
Pour compléter notre belle équipe, nous recherchons un.e employé.e d'étages expérimenté.e.
MISSIONS
Vous serez en charge de la bonne tenue des chambres et des parties communes de l'établissement.
Vos missions sont les suivantes :
- Effectuer la remise en état des chambres à blanc ou en recouche selon les procédures en vigueur dans l'établissement et le rythme imposé
- Effectuer la remise en état des sanitaires, des parties communes ou encore du Spa
- Contrôler l'état des équipements, du linge et du mobilier
- Préparer le départ du linge à la blanchisserie
Nous comptons sur vous pour :
- Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de savoir-vivre (amabilité, discrétion)
- Être organisé.e et méthodique
- Adopter les gestes et postures adéquats pour travailler dans les meilleures conditions possibles
PROFIL
Vous avez une première expérience en hôtellerie, une méthodologie et un savoir-faire.
Vous aimez travailler en équipe, vous êtes de nature rigoureuse, minutieuse et organisée. Vous avez des qualités de discrétion et d'efficacité.
Vos missions impliquent du port de charge répété, une station débout et un rythme dense.
CONDITIONS
2 jours de repos consécutifs.
Etablissement ouvert 7j/7.
Horaires modulables : prise de poste entre 9h et 10h selon l'activité et la saison.
Le site n'est pas desservi par les transports en commun.
Rémunération selon expérience à partir de 12€/H bruts.
Être équipier.e à La Fontaine, c'est aussi profiter de :
- mutuelle d'entreprise
- 20% de réduction à la boutique (fruits et légumes du jardin, produits locaux, vins du domaine)
- 20% de réduction sur toutes les prestations (restau, salon de thé, résidence.)
- Gratuité des ateliers (yoga, permaculture, etc.) dans la limite des places disponibles
INTEGRATION
* Visite du site, présentation des équipes et des activités
* Organisation de "vis mon job" pour découvrir les métiers de chacun et créer du lien
* Choix d'un parrain ou d'une marraine pour vous accompagner tout au long de l'aventure.
Experience: 1 Mois
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Contrôler l'état de propreté du linge,Désinfecter et décontaminer un équipement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 1 Mois
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Contrôler l'état de propreté du linge,Désinfecter et décontaminer un équipement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.