Postée il y a 7 heures
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
À propos du poste
Êtes-vous prêt à façonner l'avenir de la médecine ? Le défi est lancé pour accélérer la course à la découverte et au développement de médicaments afin de trouver des solutions pour les patients et leurs familles. Vos compétences pourraient être déterminantes pour aider nos équipes à accélérer les progrès réalisés. Rejoignez notre équipe de Vitry / Seine en tant que Responsable Ingénierie Maintenance (IM). Membre du Comité de Direction du Site, vous dirigerez, coordonnerez et animerez les équipes IM dans la réalisation des opérations techniques (projets, maintenance, prestations) dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité, d’environnement et de qualité du site et conformément au planning et budget agréés.
Missions principales :
- Etre garant de la bonne marche des installations techniques, de la bonne gestion des projets, travaux et des maintenances effectués dans les différents départements scientifiques (laboratoires / animaleries / production et activités tertiaires)
- Valider et superviser la mise en œuvre de la politique de maintenance sur le site
- Définir les priorités en termes de choix techniques et veille à la cohérence des projets de modifications initiés dans les différentes activités scientifiques
- Valider les solutions techniques des projets de modification ou d’amélioration du process et des infrastructures sur l’ensemble des départements scientifiques et du site
- Initier et proposer des études techniques dans des domaines stratégiques (anticipation de la réglementation, évolution technologique, etc.)
- Assurer le suivi et le pilotage du prestataire sur la partie technique (Hard Services) du contrat global.
- Etre garant du niveau requis pour les KPIs avec un suivi des plans de remédiation en cas de dérive.
- Participer au schéma directeur du site et propose les solutions techniques des projets
- Définir et orienter la veille technologique et réglementaire
- Traiter les litiges majeurs
- Etre responsable du respect des règles de qualification des installations ainsi que de la réglementation et des règles internes dans les domaines : social, HSE, achats, financiers, etc.
- Assurer et garantir les relations avec les administrations / autorités de tutelle (respect de la réglementation, et des engagements sur l’ensemble des installations du site)
- Intègrer les évolutions de la réglementation française et européenne, et des normes. Et s’assure de leur bonne prise en compte
- Participer au pilotage des projets stratégiques
- Décliner et faire respecter la politique HSE et Qualité dans son département et avec les prestataires externes
- Définir, proposer et gérer les budgets de son département
- Proposer un plan d’investissements et le consolider dans le cadre du budget alloué
- S’assurer du bon pilotage de l’ensemble des prestations réalisées sur le site
- Travailler en collaboration avec son homologue, le responsable Ing & Maintenance de la production industrielle (M&S)
Management :
- Définir l’organisation optimale (ressources / compétences) à mettre en place
- Fixer les objectifs, apprécie et évalue les contributions, propose en conséquence les promotions / sanctions, assure l’évolution et la formation de ses collaborateurs
Relations transverses et reporting :
- Piloter le benchmarking technique au niveau site ou inter-sites, et développer les relations avec les équipes centrales et les autres départements
- Définir et proposer les critères et les indicateurs pertinents de conduite de l’activité, réalise et communiquer les reporting nécessaires pour le pilotage de son activité
Amélioration continue :
- Promouvoir une démarche d’amélioration continue et assurer la veille
- Identifier des axes de progrès en termes de qualité, coût, délai, sécurité, méthodes de travail, outils informatiques, efficacité et performance
À propos de vous- BAC +5 ou Ingénieur ayant une solide expérience technique en Ingénierie et/ou Industrie pharmaceutique
- Méthode et rigueur
- Bonne culture HSE
- Capacité managériale directe et transverse
- Capacité d'écoute et de communication
- Réactivité
- Autonomie
- Anglais lu, parlé
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ? - Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir
- Découvrez les innombrables possibilités de développer vos talents et de faire progresser votre carrière, que ce soit par le biais d'une promotion ou d'une mission dans une autre organisation
- Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact
- Prenez bien soin de vous et de votre famille en bénéficiant d’un large éventail d'avantages en matière de santé et de bien-être, y compris des soins de santé de haute qualité, des programmes de prévention et de bien-être et un congé parental d'au moins 14 semaines, sans distinction de genre
- Notre site de Vitry-sur-Seine est situé aux portes de Paris et facilement accessible depuis l’A86, le RER C et bientôt la ligne 15 et offre d'excellentes installations, notamment un restaurant d’entreprise et une salle de sport
- Rejoignez une équipe engagée et un collectif dynamique avec des belles perspectives d’évolution
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
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Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.