Postée il y a 1 jour
Sous la responsabilité de la direction, vos missions principales sont les suivantes :
Organiser, planifier et suivre la production pour atteindre les objectifs définis
Contribuer à l'amélioration des process de fabrication et des processus de l'entreprise afin d'améliorer la productivité, l'efficience et garantir le niveau de qualité et la mise en conformité.
Encadrer, former et animer les équipes pour les accompagner dans le développement des compétences (10/15 personnes)
Pour cela :
Vous garantissez la continuité du flux de production, depuis l'approvisionnement et la disponibilité des stocks jusqu'à l'expédition des produits finis.
vous supervisez, tout au long de la chaîne de production, la qualité et la traçabilité de la fabrication des produits finis (sa conformité aux cahiers des charges et aux référentiels).
Vous supervisez le maintien à niveau des équipements techniques et bâtiments en assurant ou sous-traitant la maintenance corrective et/ou préventive
Vous adaptez les effectifs au plan de production : recrutement des permanents et intérimaires, formation, évaluation et veille au respect des bonnes pratiques en terme d'hygiène et de sécurité.
En tant que responsable de production,
Vous pilotez, suivez et animez les indicateurs clés de performance de la production, de la qualité, de la sécurité et de l'environnement et vous assurez un reporting d'activités auprès de la direction.
Vous proposez à la direction des évolutions, des adaptations, des investissements argumentés et des actions correctives, techniques, qualité et organisationnelles.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyse de données de production,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer des mesures correctives,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyse de données de production,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer des mesures correctives,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.