Postée il y a 19 heures
CONTEXTE :
L'AGSGV63 est une structure intégrée aux instances de gouvernance du schéma départemental d'accueil et d'habitat des gens du voyage du département du Puy-de-Dôme. Elle est, à ce titre, opérateur de l'Etat, du Conseil départemental et de la Caisse d'Allocations Familiales du Puy-de-Dôme pour leur apporter une assistance à maitrise d'ouvrage dans la mise en œuvre du schéma.
Dans le cadre d'une maîtrise d'œuvre urbaine et sociale, d'un agrément en ingénierie sociale, financière et technique et d'un agrément en intermédiation locative bail glissant, l'AGSGV63 accompagne les collectivités, les bailleurs et l'ensemble des partenaires associés, dans la conception, la mise en œuvre et la réalisation de programmes d'habitat pour les gens du voyage et assure un accompagnement social dédié. L'association développe une ingénierie de projet pour l'appui à l'élaboration de projets socio-éducatifs sur les aires permanentes d'accueil et sur les territoires ainsi qu'une mission « d'aller vers » les Voyageurs les plus précaires. Elle a également pour mission de développer et d'animer le Centre de ressources du schéma départemental. Elle compte aujourd'hui 10 salariés : 8 en CDI (2 cheffes de projets, 2 chargées de missions habitat, 2 intervenants sociaux, 1 assistante de direction et 1 directeur ; 2 en CDD (intervenants sociaux) auquel se rajoute 2 bénévoles.
L'Etat et le Conseil départemental ont mené en 2024 une étude de préfiguration concernant l'évolution des missions de l'AGSGV. Cette étude a posé le cadre des nouvelles missions de l'AGSGV en matière d'assistance aux copilotes et aux EPCI et communes, d'assistance aux bailleurs sociaux, et d'accompagnement des familles. Elle a également permis de mettre en lumière la nécessité de faire évoluer la structure juridique de l'AGSGV en privilégiant le statut de Groupement d'Intérêt Public. Ce statut permet une gouvernance publique forte, une plus grande pérennité des moyens mis en commun, et une forme de légitimité de l'opérateur vis-à-vis des collectivités. Le travail en cours devra permettre de mesurer les impacts de cette transformation et de définir un calendrier détaillé des tâches à accomplir.
DESCRIPTIF DU POSTE
Dans le respect des statuts de l'Association, agissant par délégation du Président et du Conseil d'administration, vous êtes en charge de la mise en œuvre des missions confiées au titre du schéma départemental, du pilotage général de l'association et de son développement. Vous assurez le lien entre l'association et les cabinets du Préfet et du Président du Conseil départemental et leurs services respectifs. Vous conduisez la mise en œuvre des politiques départementales en lien avec les EPCI et les communes et l'ensemble des partenaires publics et privés (opérateurs de l'habitat, CAF, opérateurs sociaux et associatifs.). Vous supervisez les membres de l'équipe, salariés et bénévoles, dans l'exercice de leurs missions respectives au titre du schéma et des divers dispositifs et agréments cités précédemment. Vous disposez de solides capacités à l'accompagnement des évolutions et changements structurels que pourraient connaitre à moyen terme la structure pour une transformation de son statut juridique de droit privé vers un statut de droit public.
PROFIL
Titulaire d'une qualification de niveau 7 (Bac + 5) dans le domaine de l'ingénierie sociale, de la conduite de projet ou du développement local ainsi qu'en matière de management et de gestion d'organismes, privés ou publics, vous justifiez impérativement d'une expérience en gestion de projets dans un service public, une association ou une collectivité. Une connaissance des publics gens du voyage et une bonne connaissance des services publics, des acteurs du secteur sanitaire et social et du secteur de l'habitat, des compétences de l'Etat et des Conseils départementaux, sont des leviers de réussite à votre prise de poste.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Code des marchés publics,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Née de la volonté de l'Etat et du Conseil départemental du Puy de Dôme, l'Association de Gestion du Schéma d'accueil et d'Habitat des Gens du Voyage (AGSGV63) apporte depuis 20 ans un appui aux collectivités territoriales dans la mise en œuvre du schéma départemental, dont elle assure par ailleurs la coordination. Elle accompagne des gens du voyage pour des projets d'habitat et assure un accompagnement social dédié. L'association assure également le développement d'un centre de ressources.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Code des marchés publics,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Née de la volonté de l'Etat et du Conseil départemental du Puy de Dôme, l'Association de Gestion du Schéma d'accueil et d'Habitat des Gens du Voyage (AGSGV63) apporte depuis 20 ans un appui aux collectivités territoriales dans la mise en œuvre du schéma départemental, dont elle assure par ailleurs la coordination. Elle accompagne des gens du voyage pour des projets d'habitat et assure un accompagnement social dédié. L'association assure également le développement d'un centre de ressources.