Postée il y a 10 jours
Nous recrutons un(e) technicien(ne) agricole pour rejoindre notre équipe au sein de notre concession.
Vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance, la réparation et le réglage de divers matériels agricoles, notamment les tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres équipements de récolte :
- Réaliser les entretiens courants et les réparations des machines.
- Réaliser des diagnostics à l'aide de l'outil informatique.
- Assurer la préparation et la mise en service des matériels neufs.
- Interventions en atelier ou chez les clients, selon les besoins.
- Conseiller techniquement les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs matériels.
- Optimiser le matériel d'occasion pour le rendre opérationnel
Experience: 6 Mois - Domaine agricole
Compétences: Agriculture biologique,Cadre réglementaire environnemental,Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages,Prélever des échantillons de matières ou de produits,Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel agricole
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 6 Mois - Domaine agricole
Compétences: Agriculture biologique,Cadre réglementaire environnemental,Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages,Prélever des échantillons de matières ou de produits,Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel agricole
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.