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Le Pôle Normandie recrute : Pour le CAMSP de ROUEN un(e) Kinésithérapeute
Dans le cadre de ses missions, le ou la kinésithérapeute sera amené(e) à intervenir auprès d'enfants de 0 à 6 ans atteints de difficultés motrices, sensorielles ou fonctionnelles .
Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :
Actions de kinésithérapie en séances individuelles et en groupe pluridisciplinaire :
- Réaliser et rédiger des bilans kinésithérapeutiques et définir des objectifs de travail qui alimentent le projet thérapeutique de l'enfant,
- Mettre en place un accompagnement kinésithérapeutique en utilisant selon les besoins, des techniques spécifiques de stimulation, de rééducation ou de thérapies des enfants accueillis par l'intermédiaire de séances individuelles ou de groupe
- Selon les objectifs et en fonction des projets, les parents peuvent participer aux séances mises en place auprès de leur enfant,
- Sur demande du médecin coordinateur des soins, proposer un travail de guidance de la famille en lien avec un autre professionnel de l'équipe, avec des objectifs prédéfinis,
- En ce sens, il/ elle transmet une note d'évolution ou un bilan de sortie à la famille ainsi qu'à la structure prenant le relais.
Profil recherché
Diplôme d'Etat de Masseur-Kinésithérapeute
Compétences attendues :
Savoir-faire :
- Réaliser un diagnostic des difficultés et capacités kinésithérapeutiques de la personne et savoir les retranscrire de façon simple aux familles des enfants accompagnés,
- Interpréter les données cliniques issues du bilan,
- Organiser un cadre thérapeutique singulier a chaque enfant accompagné,
- Co-élaborer et co-évaluer l'axe kinésithérapeute du projet thérapeutique avec le médecin coordinateur des soins,
- Créer une relation de confiance avec les enfants et leurs familles,
- Analyser, synthétiser et transmettre des données utiles et précises,
- Elaborer et conduire une démarche de conseil, de prévention, une démarche d'éducation pour la santé, d'éducation thérapeutique dans le domaine de la kinésithérapie
Savoirs :
- Connaître et appliquer les recommandations de la Haute Autorité de Santé et autres recommandations légales ou professionnelles
Savoir être :
- Faire preuve d'adaptation dans les différentes techniques de kinésithérapie utilisées,
- Savoir écouter, avoir une capacité au dialogue
Environnement du poste
- Horaires : 14h/semaine
- Salaire selon CCN 66 avec reprise d'ancienneté :
- RTT : OUI
- CT : 18
- Mutuelle : prise en charge employeur 65% du contrat de base salarié
Experience: 2 An(s)
Compétences: Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture,Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter,Concevoir un projet thérapeutique,Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture,Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter,Concevoir un projet thérapeutique,Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.