Postée il y a 24 heures
Préfecture de la Côte-d'Or
Direction de l'Immigration et de la Nationalité
Service d'Immigration et d'Intégration
6 rue Chancelier de l'Hospital
Cité Dampierre
21000 DIJON
Intitulé du poste : rédacteur chargé du contentieux de l'éloignement au sein du pôle asile-éloignement
Catégorie B
Vos activités principales :
- enregistrement des requêtes contre les mesures préfectorales d'éloignement
- suivi des étrangers en situation irrégulière placés en rétention administrative (suivi des saisines du juge des libertés et de la détention), en lien avec nos avocats
- préparation du tableau de suivi des annulations par le Tribunal administratif de Dijon et des injonctions rendues
- mise à jour de l'ensemble des tableaux de suivi
- tenue des dossiers papier et numérique
- archivage
Ce poste permet de développer ses compétences en matière réglementaire, juridique.
CDD de 6 mois, à pourvoir à compter d'avril ou mai (possibilité de renouvellement)
Horaires flexibles, choix cycle hebdomadaire 35h, ou 38h avec RTT, prise en charge des abonnements
aux transports publics à 75%.
Experience: Débutant accepté
Compétences: avoir des compétences juridiques,avoir des compétences rédactionnelles ,avoir le sens des relations humaines
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Compétences: avoir des compétences juridiques,avoir des compétences rédactionnelles ,avoir le sens des relations humaines
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.