Postée il y a 27 jours
• Créer autour des enfants un environnement sécurisant et accueillant en partenariat avec l’équipe
• Instaurer un climat de confiance avec les familles
• Collaborer avec les autres collègues et l’équipe encadrante (directrice, directrice-adjointe, médecin) pour organiser le travail dans le respect du projet pédagogique de l’établissement
• Participer à des réunions d'équipe et d'information pour les parents
• Créer une dynamique et une cohésion dans l’équipe
• Veiller à aménager l’espace selon l’âge et l’évolution des enfants
• Coordonner l’achat du matériel pédagogique avec le reste de l’équipe (auxiliaires, agents titulaires d’un CAP Petite Enfance et direction)
• Contribuer avec l’équipe à la décoration de la structure et aux différentes animations (fêtes, anniversaires,)
• Encadrer les stagiaires au sein de la structure
• Assurer avec l’équipe un rôle de soutien et d’écoute auprès des parents
• Participer aux différents temps de réunions.
• Très bon relationnel
• Esprit d’équipe
• Discret
• Patient(e)
• Sens des priorités et de l’organisation
LES SPECIFICITES DU POSTE :
Diplôme EJE exigé
Poste permanent ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels (contrat de travail de 12 mois)
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de crèche, l’EJE a pour rôle d’aider l’enfant dans son développement en collaboration avec le reste de l’équipe, en respectant son rythme, en favorisant leur autonomie dans des conditions satisfaisantes d’hygiène et de sécurité. Il/Elle doit créer une dynamique et une cohésion dans l’équipe ainsi qu’instaurer un climat de confiance avec les familles.