Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants (H/F)

Les missions du poste

Nous recherchons un(e) animateur(trice) pour intégrer notre équipe au sein du centre de loisirs communal ACM Ouessantin, accueillant des enfants de 3 à 12 ans.

Période: vacances scolaires printemps 2025 du 07/04/2025 au 18/04/2025
Temps complet

Missions:
> Concevoir et animer des activités ludiques et éducatives adaptées aux différents âges
> Assurer la sécurité et le bien-être des enfants
> Favoriser l'épanouissement et la socialisation des enfants

Profil recherché:
> BAFA, BPJEPS, CAP petite enfance ou équivalent
> Expérience en animation souhaitée
> Créativité, sens de l'écoute et esprit d'équipe

Envoyer CV + Lettre de motivation à secretaire.general@ouessant.bzh

Possibilité de logement en colocation

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Lieu : Ouessant
Contrat : CDD
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