Postée il y a 18 heures
🌍 Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3200 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.
🚩 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 900 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.
Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.
Vous intégrez le service Ressources Humaines d’Antea Group France et intervenez sur notre implantation d’Antony (92).
Vous accompagnez l’équipe recrutement dans toutes les étapes de la campagne d’alternance 2025 :
* Recueil des besoins
* Diffusion des offres et mise à jour des annonces
* Gestion des candidatures
* Contact avec les candidats et les écoles pour la mise en place de la convention
* Gestion administrative des dossiers jusqu’à l’onboarding.
En parallèle, vous pourrez accompagner l’équipe sur les activités quotidiennes :
* Support aux recrutements des contrats CDI/CDD
* Gestion des annonces sur notre ATS
* Participation aux actions relations écoles
* Participation à différents autres projets : amélioration continue des pratiques, création de supports (Flyers, vidéos etc) et procédures, gestion du Sharepoint(liste non exhaustive)
🎓 FORMATION / EXPERIENCE
* De formation bac+3 à bac +5 dans le domaine RH.
* Vous recherchez un stage de 5 à 6 mois débutant entre février et avril.
* En nous rejoignant pour ce stage, vous aurez la possibilité de participer à l’ensemble des étapes liées à une campagne de recrutement en alternance et d’accompagner l’équipe sur différents autres domaines du recrutement.
🎨 COMPÉTENCES / QUALITÉS RECHERCHÉES
* Très bon rédactionnel et bon relationnel
* Sens de l’écoute et dynamisme
* Rigueur et curiosité
📅 DATE DEBUT DE STAGE SOUHAITÉE / DUREE DU STAGE
* Durée du stage : Entre 5 et 6 mois
* Date de démarrage : entre février et avril