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Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat CDI addictologie à partir du 3 mars 2025
0,9 ETP (31h30 hebdo) Lundi Mardi Jeudi Vendredi
Salaire/avantages selon CCN66 : de 1876.93€ à 3295.43€ brut selon expérience + 238€ brut SEGUR base temps plein
Tickets restau + CE + chèques vacances / Noël (sous conditions) + 9 jours de CT annuels + mutuelle + prévoyance
Diplôme IDE exigé : Connaissances et/ou expérience en addictologie appréciées
Permis de conduire indispensable : déplacements sur le département ou région avec véhicule de service
L'Association Addictions France, dénommée ANPAA, recherche au sein du CAARUD (Centre d'accueil et d'accompagnement à la réduction des risques pour les usagers de drogues) et du CSAPA (Centre de Soins et d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) à Vesoul un(e) IDE ) en CDI.
Il/elle travaille sous l'autorité du directeur et de la cheffe de service, responsables du projet d'établissement.
Il/elle est membre de l'équipe pluridisciplinaire et assure l'interface entre l'établissement et le réseau.
Il/elle observe les règles de discrétion et respecte le secret professionnel.
Fonctions :
Au CSAPA, à 0.2ETP, dans le cadre du projet d'établissement, l'infirmier(ère) assure la prise en charge, en tant qu'auxiliaire médical. Il/elle peut être chargé d'actes de dépistage dans le cadre de démarches d'éducation thérapeutique. Il/elle accueille, écoute, participe au repérage, à l'orientation, et au diagnostic, pose des actes de soin et assure le suivi, l'accompagnement auprès des usagers et l'entourage.
Il/elle exerce aussi bien sur le mode individuel que sur le mode groupal.
Il/elle peut être amené à participer aux actions de prévention et d'intervention sociale (consultations avancées, formation, projets.) sur des sites externes, sur l'ensemble du département de la Haute-Saône.
Il / elle participe aux évaluations qualitatives et quantitatives (usagers, pratiques).
Au CAARUD, à 0.7ETP, dans le cadre du projet d'établissement, l'IDE propose à toute personne consommatrice de produits psychoactifs, un accueil, une écoute, des conseils à la réduction des risques, une distribution de matériels RDRD et un accompagnement et une aide à l'accès aux droits sociaux et à la santé. Il/elle peut être amené(e)à intervenir en fixe, se déplacer en mobile sur l'ensemble du territoire et dans des festivals, et réaliser des maraudes. Il/elle peut être chargé d'actes de dépistage dans le cadre de démarches d'éducation thérapeutique.
L'accueil des usagers peut être individuel et collectif.
Aptitudes :
- Qualités de présentation
- Ecoute empathique, non jugement
- Travail en équipe
- Capacité rédactionnelle/qualité de synthèse
- Distanciation, discernement
- Sens de la communication
- Adaptation, actualisation de savoirs
- Autonomie et initiative
- Pédagogie
- Organisation
Compétences techniques :
- Pratique des outils bureautiques : Word / Excel / Outlook / Internet
Candidatures en ligne ou par mail à bfc70@addictions-france.org
Experience: Débutant accepté
Compétences: Communiquer avec les patients et leurs familles,Créer une relation de confiance avec les patients,Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé,Promouvoir les pratiques de santé préventive
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activité des médecins généralistes
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Communiquer avec les patients et leurs familles,Créer une relation de confiance avec les patients,Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé,Promouvoir les pratiques de santé préventive
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activité des médecins généralistes
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.