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- Vous participez à la définition du projet global de la Communauté d’Agglomération et à sa stratégie de mise en œuvre
- Membre du comité de direction (CODIR), vous contribuez à l’animation du collectif de direction dans une logique de facilitation, de transversalité et de solidarité
- Vous intervenez en appui aux élus, vous les accompagnez et les conseillez dans leurs actions relatives au périmètre de la DGA. Vous assurez, en lien avec les services concernés, la coordination des interventions et projets.
- Vous déterminez les conditions de faisabilité des objectifs politiques en lien avec les acteurs du territoire
- Vous assurez la gestion budgétaire et le suivi financier de la DGA
- Vous conduisez la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources de la DGA
- Vous sécurisez les actes juridiques et garantissez la bonne application des procédures dans les délais
- Vous pilotez l’évaluation des politiques publiques et projets déployés au sein de la DGA
- Vous assurez une veille stratégique réglementaire et prospective dans vos domaines d’intervention.
- Vous portez et incarnez, aux côtés du DGS et des élus, les valeurs de l'organisation
- Vous participez aux instances communautaires (réunion des VP, bureau et conseil).
- Vous assurez l’intérim de la direction générale en cas d’absence du DGS
- Titulaire d’un diplôme supérieur de niveau BAC+4 ou plus
- Expérience confirmée sur un poste d’envergure dans une collectivité de même strate ou supérieure
- Solide culture territoriale et connaissance approfondie des règles et pratiques de la gestion publique locale
- Compétences avérées en matière de management des organisations.
- Appétence pour la gestion de la dimension RH
- Connaissance approfondie de la méthodologie d’évaluation des politiques publiques
- Maîtrise de la conduite de projets
- Aptitude à la négociation et la concertation
- Capacités avérées d’analyse et de synthèse
- Sens du travail en transversalité
- Force de proposition, esprit d’initiative
- Discrétion et loyauté
- Grande disponibilité nécessaire
Sous l’autorité du Directeur Général des Services, en lien avec le Président et l’ensemble des Elu(e)s, vous contribuez à la définition des orientations de la Communauté d’Agglomération et à l’élaboration ainsi qu’à la mise en œuvre d’un projet partagé.
Vous dirigez les services opérationnels de l’Agglomération placés sous votre responsabilité en cohérence avec les orientations précédemment définies. Vous animez les équipes en collaboration et concertation avec les responsables de chaque pôle et les directions de services. Vos compétences en management des ressources humaines seront un atout majeur. Les pôles concernés sont les suivants :
- Le pôle Aménagement (Habitat, Environnement et transition, Mobilités, Urbanisme)
- Le pôle Développement économique et attractivité
- Le pôle Sports et loisirs (Centre aquatique, base de plein air, gymnase)
- Le pôle culturel (Centre culturel et Théâtre, Réseau de lecture publique, Ecole d’arts plastiques, Galerie d’art, Conservatoire et école de musique, Espace Aumaillerie)