Consultant Junior (Ingénieur en Amélioration Continue) (H/F)

Les missions du poste

En tant que Consultant Junior, vous aurez la possibilité de travailler avec certaines des plus grandes entreprises de France, en
développant rapidement vos compétences et en profitant de nos 30 ans d'expérience en amélioration continue.
Membre de l'équipe projet, vous aurez pour mission d'accompagner nos clients dans la mise en oeuvre de leurs projets
d'amélioration continue : amélioration de la productivité, réduction des couts, amélioration du niveau de service, etc.
Chaque projet est axé sur des résultats concrets de croissance et de progression, notamment sur les thèmes QCD (Quality -
Cost - Delivery), en s'appuyant sur une transformation culturelle de l'ensemble de l'entreprise, depuis le Gemba (lieu de la
valeur ajoutée) jusqu'aux équipes de direction.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Recueillir et analyser les besoins client,LEAN

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Recueillir et analyser les besoins client,LEAN

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Lieu : Paris 9ème
Contrat : CDI
Salaire : 39 000 € par an
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