Préventeur en risques professionnels H/F

Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis

Les missions du poste

<p>Pr&eacute;venteur.trice en risques professionnels</p>

<p>CDD 1 an</p>

<p>P&ocirc;le am&eacute;nagement et d&eacute;veloppement durables</p>

<p><strong>Classification</strong></p>

<p>- Direction de l&#39;eau et de l&#39;assainissement</p>

<p>- Classification M&eacute;tier de rattachement : sans objet pour le moment</p>

<p>Poste de rattachement : sans objet pour le moment</p>

<p>Fili&egrave;re technique Poste de cat&eacute;gorie A relevant du cadre d&rsquo;emplois des ing&eacute;nieurs territoriaux</p>

<p>Lieu d&rsquo;affectation : Rosny-sous-Bois</p>

<p>Fonction d&rsquo;encadrement : non</p>

<p>NBI : NON</p>

<p>Quotit&eacute; de travail : 100 %</p>

<p><strong>Environnement du poste de travail </strong></p>

<p>Direction : Direction de l&#39;eau et de l&#39;assainissement</p>

<p>Service : Service s&eacute;curit&eacute; Qualit&eacute;, Usagers, Ressources</p>

<p>Bureau : Formation Environnement Pr&eacute;vention</p>

<p>Composition de l&rsquo;&eacute;quipe : 6A 1B 1C</p>

<p><strong>Position du poste dans l&rsquo;organisation </strong></p>

<p>Sup&eacute;rieur hi&eacute;rarchique direct : Chef.fe de bureau Formation Environnement Pr&eacute;vention</p>

<p><strong>Raison d&rsquo;&ecirc;tre du poste&nbsp;: </strong></p>

<p>Animer la d&eacute;marche en mati&egrave;re d&rsquo;hygi&egrave;ne et de s&eacute;curit&eacute;, conseiller et proposer des am&eacute;liorations dans ces domaines</p>

<p><strong>Missions principales:</strong></p>

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<li>
<ol>
<li>Visiter les lieux de travail, contr&ocirc;ler les conditions de travail des agents et faire respecter la mise en &oelig;uvre des consignes des modes op&eacute;ratoires d&rsquo;hygi&egrave;ne et de s&eacute;curit&eacute; (&eacute;quipements protection individuels et collectifs&hellip;.) et assurer les remont&eacute;es du terrain dans les domaines hygi&egrave;ne et s&eacute;curit&eacute;</li>
<li>Elaborer des rapports, bilans statistiques et suivre les registres obligatoires (retours d&rsquo;exp&eacute;rience, remont&eacute;e d&rsquo;indicateurs, Syst&egrave;me Informatique G&eacute;ographique&hellip;) et r&eacute;diger des rapports d&rsquo;aide &agrave; la d&eacute;cision.</li>
<li>Analyser les accidents et les &laquo;&nbsp;presqu&rsquo;accidents&nbsp;&raquo; de la DEA, suivre les non-conformit&eacute;s (analyses de risques, TMS, RPS, RPT, audits internes et externes&hellip;) et s&rsquo;assurer de la mise en &oelig;uvre d&rsquo;actions d&rsquo;am&eacute;lioration pertinentes voire des mesures correctives.</li>
<li>D&eacute;velopper une approche ergonomique de l&rsquo;analyse des postes, proposer des actions permettant de supprimer ou, &agrave; d&eacute;faut, r&eacute;duire les risques identifi&eacute;s</li>
<li>Animer des groupes de travail th&eacute;matiques et des actions de formation</li>
<li>Participer &agrave; l&rsquo;&eacute;laboration et au suivi des march&eacute;s publics en hygi&egrave;ne et s&eacute;curit&eacute;</li>
</ol>
</li>
</ol>

Le profil recherché

<p><strong>Relationnelles </strong></p>

<p>- Savoir s&#39;exprimer aupr&egrave;s des partenaires internes et externes au nom de son service</p>

<p>- Faire preuve de qualit&eacute; d&#39;&eacute;coute</p>

<p>- Savoir g&eacute;rer les al&eacute;as et en alerter sa hi&eacute;rarchie</p>

<p>- Savoir conseiller et alerter sur l&#39;impact d&#39;une d&eacute;cision, d&#39;une intervention</p>

<p>- Savoir pr&eacute;senter ses travaux de mani&egrave;re p&eacute;dagogue et communicante</p>

<p>- Rep&eacute;rer les dysfonctionnements et les signaler</p>

<p><strong>Organisationnelles</strong></p>

<p>- Savoir g&eacute;rer les priorit&eacute;s</p>

<p>- Proposer des solutions et des adaptations afin d&rsquo;apporter un meilleur service rendu</p>

<p>- Renseigner des documents de suivi et tableaux de bord</p>

<p>- Participer &agrave; la d&eacute;finition des crit&egrave;res et indicateurs d&#39;&eacute;valuation en regard des objectifs</p>

<p><strong>Techniques</strong></p>

<p>- Analyser les incidents et accidents en lien avec la s&eacute;curit&eacute; des personnes</p>

<p>- Alerter l&rsquo;autorit&eacute; territoriale d&rsquo;un risque relatif &agrave; la s&eacute;curit&eacute; des personnes</p>

<p>- R&eacute;aliser des &eacute;valuations de risques, en hi&eacute;rarchiser les impacts</p>

<p>- Formuler des avis et r&eacute;diger des rapports d&rsquo;aide &agrave; la d&eacute;cision</p>

<p>- Faire respecter les r&egrave;gles et consignes de s&eacute;curit&eacute; li&eacute;es &agrave; un ERP, &eacute;quipement, un mat&eacute;riel, un lieu, une activit&eacute;</p>

<p>- Assurer la veille technique et r&eacute;glementaire en mati&egrave;re de s&eacute;curit&eacute; et de sant&eacute; au travail</p>

<p>- Conna&icirc;tre les r&egrave;gles des march&eacute;s publics, r&eacute;diger des march&eacute;s et s&eacute;lectionner les prestataires</p>

<p>Moyens mis &agrave; disposition : mat&eacute;riel bureautique, &eacute;quipements de protection individuels</p>

<p>Niveau d&rsquo;&eacute;tudes : Bac + 5 ou dipl&ocirc;me permettant l&rsquo;acc&egrave;s au cadre d&rsquo;emploi d&rsquo;ing&eacute;nieur</p>

<p>Dipl&ocirc;mes requis : Dans le domaine de la s&eacute;curit&eacute;/ sant&eacute; au travail</p>

<p>Exp&eacute;rience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire X Requise(s)</p>

<p>Caract&eacute;ristiques principales li&eacute;es au poste</p>

<p>Permis de conduire obligatoire</p>

<p>Vaccins obligatoires</p>

<p>Capacit&eacute; &agrave; intervenir en espace confin&eacute;</p>

Bienvenue chez Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis

<p>Pour donner du sens &agrave; votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis.</p>

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Lieu : Saint-Denis
Contrat : CDD

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