CC DU ROYANS-VERCORS
Postée il y a 24 heures
Pour la saison estivale 2025, et sous la responsabilité du Chef de bassin, la communauté de communes Royans Vercors recrute pour la piscine de Saint-Jean-en-Royans ainsi que la piscine de La Chapelle-en-Vercors :
Recrutement pour la piscine de St-Jean-en-Royans : 2 MNS pour de juin à aout (3 mois)
Recrutement pour la piscine de La Chapelle-en-Vercors : 2 MNS pour juillet-août (2 mois)
Formation & Diplôme :
- BPJEPS AAN / BEESAN / Recyclage CAEPMNS a jour, PSE 1 à jour.
Les missions :
- Surveillance du bassin dans le respect du POSS et selon le planning de travail
- Gérer le poste de secours (contrôle quotidien du matériel de secours, entretien du local)
- Coordination des actions de secours en cas de nécessité
- Décision d'évacuation et/ou fermeture momentanée ou non du bassin ou de l'établissement
- Réaliser un rapport concernant tout dysfonctionnement, incident ou accident
- Vérifier le bon fonctionnement du toboggan avant son ouverture au public
- Le MNS est garant du respect des règles d'hygiène applicable aux usagers de la bonne tenue de l'équipement et de l'hygiène sanitaire du bassin et des plages
- Le MNS a la possibilité de conduire des activités (aquagym, natation enfant et adultes.)
Travail samedi, dimanche et jours fériés / 1 jour de repos dans la semaine.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'urgence et de premiers secours,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Évaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'urgence et de premiers secours,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Évaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.