Postée il y a 25 jours
Vous rejoignez une filière "Personnes âgées & Domicile" qui :
développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale;
se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ;
place la qualité de vie au travail des professionnels au coeur de ses préoccupations ;
porte des valeurs qui permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement.
En collaboration avec notre directrice territoriale, vous venez en appui sur notre structure
l'EHPAD de Bellegarde (67 places) à Valserhône (01), CDI
A ce titre, vous êtes en charge de :
- Piloter la stratégie de l'établissement en veillant à l'évolution de son positionnement sur le territoire ;
- Gérer les aspects financiers, RH, immobiliers et garantir l'efficience économique et sociale en optimisant l'organisation des services
- Manager l'équipe d'encadrement et fédérer les équipes autour de projets co-construits et partagés ;
- Assurer la démarche qualité, de mettre en oeuvre les plans d'action qui en découle et de préparer les évaluations interne et externe
- Développer les actions des établissements au sein des réseaux locaux et créer de nouveaux partenariats ;
Plus particulièrement, vous êtes le garant de la dynamique et la motivation des équipes en place et en charge de les fédérer autour de projets spécifiques : négociation du CPOM, ouverture vers la ville
De formation supérieure (Bac +5), vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires idéalement acquise en EHPAD, lesquels vous ont permis d'appréhender le tissu médico-social et son réseau de prescripteurs.
Manager confirmé, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude d'animation et votre qualité d'écoute auprès de vos interlocuteurs (famille, bénéficiaires) et de l'équipe pluridisciplinaire en place.
Vous maîtrisez la réglementation du secteur médico-social, et détenez de bonnes connaissances en gérontologie.
Une compétence en gestion de projet immobilier serait appréciée
Expérience souhaitée : Confirmé
Date de prise de poste souhaitée
dès que possible
Informations pratiques liées au poste
astreintes à prévoir
Prime de fin d'année : Oui
RTT / JREP : Oui
De formation supérieure (Bac +5), vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires idéalement acquise en EHPAD, lesquels vous ont permis d'appréhender le tissu médico-social et son réseau de prescripteurs.
Manager confirmé, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude d'animation et votre qualité d'écoute auprès de vos interlocuteurs (famille, bénéficiaires) et de l'équipe pluridisciplinaire en place.
Vous maîtrisez la réglementation du secteur médico-social, et détenez de bonnes connaissances en gérontologie.
Une compétence en gestion de projet immobilier serait appréciée
Expérience souhaitée : Confirmé
Date de prise de poste souhaitée
dès que possible
Informations pratiques liées au poste
astreintes à prévoir
Prime de fin d'année : Oui
RTT / JREP : Oui