Postée il y a 19 heures
La Maison d'Accueil Spécialisée accueille des personnes ayant plus de 20 ans, présentant une situation complexe de handicap avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne et nécessitant des soins.
Nous recrutons 1 Aide-soignant ou, Aide Médicopsychologique ou Accompagnant éducatif et social F/H en CDD temps plein. Une nouvelle MAS en cours de construction, possibilité de déboucher sur un CDI à terme.
Votre quotidien à nos côtés :
Sous la responsabilité du Chef de service et/ou du Directeur de l'établissement et au sein d'une équipe pluri-professionnelle, vos missions sont :
- Assister les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, habillage, repas, élimination, déplacements.)
- Adapter l'accompagnement aux potentialités et aux évolutions des bénéficiaires
- Proposer aux usagers des activités et sorties en lien avec leur projet personnalisé
- Accompagner les usagers en sortie
- Maintenir et développer l'autonomie de la personne sur le plan physique et psychique
- Surveiller l'état de santé du bénéficiaire
- Garantir la sécurité et proposer un cadre de vie bienveillant aux usagers
- Tenir des transmissions écrites et orales
- Tenir le cadre de vie en bon état
- Participer aux réunions d'équipe et aux temps forts de l'établissement
Horaires :
Matin : 6h30-14h / Après-midi : 13h30-21h
Un weekend sur deux - pas de nuits
Parlons de vous maintenant :
Diplôme(s) attendu(s) :
Diplôme d'Etat d'aide-soignant, AMP ou AES
Capacités relationnelles attendues : écoute, disponibilité, patience, fiabilité, réactivité. Sens de l'observation. Capacité à s'organiser et à être autonome dans les activités du quotidien
Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans
Expérience dans le domaine du handicap adulte souhaitée
Permis B souhaité
Les avantages à nous rejoindre :
- 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an
- CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances
- Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an
- Convention 66
- Des perspectives d'évolution et de mobilité interne
- Reprise en totalité de l'ancienneté
- Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
- Diversité de formations proposées
A propos de l'ARSEA
L'ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association œuvrant dans les trois champs de la protection de l'enfance, du handicap et de l'insertion et du développement social.
Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l'animation de nos équipes et l'accompagnement de nos bénéficiaires.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.