Postée il y a 11 jours
Nous sommes une entreprise spécialisée dans le secteur de la construction, engagée dans la qualité et la sécurité de nos projets.
Vous serez responsable de la supervision des projets de construction, de la gestion des équipes et du respect des délais et budgets.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Planifier des opérations de chantier,Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction,Animer, coordonner une équipe,Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers),Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle…),Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier,Commander les matériaux et matériels,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Constituer des équipes de production en vérifiant les disponibilités, en organisant les horaires et la durée de travail,Consulter les responsables d'exécution et établir l'échéancier de facturation,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la réalisation et la qualité des plans de récolement (DOE : documents des ouvrages exécutés ; DIUO : documents d'interventions ultérieures sur ouvrage…) et participer à leur actualisation,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Coordonner les opérations de réaménagement et de réhabilitation d'un site,Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage,Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client,Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…),Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…),Établir un rapport de chantier,Evaluer les services proposés et participer au choix des fournisseurs spécialisés dans chaque domaine,Faire preuve de diplomatie et de force de conviction,Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance,Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation,Obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie),Organiser des réunions et des visites de chantier,Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux,Piloter le tri des matériaux lors des phases de démolition,Préparer l'intervention et installer le chantier,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants,Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel),Réceptionner un ouvrage,Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…),Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Superviser la gestion des stocks,Utiliser les informations de la maquette numérique pour suivre les dépenses et garantir la cohérence des données,Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé),Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité,Veiller à la conformité du chantier au plan juridique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Planifier des opérations de chantier,Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction,Animer, coordonner une équipe,Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers),Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle…),Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier,Commander les matériaux et matériels,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Constituer des équipes de production en vérifiant les disponibilités, en organisant les horaires et la durée de travail,Consulter les responsables d'exécution et établir l'échéancier de facturation,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la réalisation et la qualité des plans de récolement (DOE : documents des ouvrages exécutés ; DIUO : documents d'interventions ultérieures sur ouvrage…) et participer à leur actualisation,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Coordonner les opérations de réaménagement et de réhabilitation d'un site,Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage,Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client,Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…),Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…),Établir un rapport de chantier,Evaluer les services proposés et participer au choix des fournisseurs spécialisés dans chaque domaine,Faire preuve de diplomatie et de force de conviction,Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance,Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation,Obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie),Organiser des réunions et des visites de chantier,Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux,Piloter le tri des matériaux lors des phases de démolition,Préparer l'intervention et installer le chantier,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants,Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel),Réceptionner un ouvrage,Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…),Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Superviser la gestion des stocks,Utiliser les informations de la maquette numérique pour suivre les dépenses et garantir la cohérence des données,Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé),Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité,Veiller à la conformité du chantier au plan juridique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.