Postée il y a 24 heures
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) en alternance afin de renforcer notre équipe commerciale. Vous participerez activement à la gestion et au développement du portefeuille clients sous la supervision d'un responsable commercial.
Vos missions :
Prospection et développement d'un portefeuille clients (BtoB/BtoC)
Prise de rendez-vous et démarchage commercial
Suivi et relance des prospects et clients
Rédaction d'offres commerciales et négociation des contrats
Participation aux actions marketing et communication
Veille concurrentielle et analyse du marché
Profil recherché :
Vous préparez un Bac Pro ou un BTS en Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC), Technico-Commercial ou Management Commercial Opérationnel (MCO)
Vous avez un bon relationnel et une aisance en communication
Nous vous offrons :
Une formation sur nos méthodes et outils de vente
Un accompagnement par un tuteur expérimenté
Une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique
Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail en précisant en objet "Candidature Alternance Commercial(e)".
Rejoignez-nous et développez vos compétences dans un environnement stimulant !
Experience: Débutant accepté - une 1ere expé en vente souhaitée
Compétences: Conseiller, accompagner une personne,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Négocier des conditions commerciales,Présenter et valoriser un produit ou un service,Pack Office, CRM
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros d'équipements automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté - une 1ere expé en vente souhaitée
Compétences: Conseiller, accompagner une personne,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Négocier des conditions commerciales,Présenter et valoriser un produit ou un service,Pack Office, CRM
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros d'équipements automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.