Postée il y a 24 heures
Au sein du SEAD, Service Éducatif d'Accompagnement à Domicile et sous l'autorité du Chef de Service dans le cadre des orientations engagées par la direction, à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en milieu ouvert.
Membre de l'équipe éducative, votre dynamisme et votre connaissance vous permettent d'être force de propositions sur les actions à mener auprès des enfants et des familles suivies par le service en lien avec le projet de service et les valeurs associatives.
Poste :
- CDD sans terme précis
- A pourvoir dès le 20 Janvier 2025
- 35h - Temps Plein
- Salaire selon grille convention CN66
- Avantages : Prime SEGUR + Congés Trimestriels
Vos missions :
- Travail d'évaluation du risque de danger des situations d'enfants et d'adolescents
- Evaluation des compétences familiales dans le cadre de mesures d'AED et d'AEMO
- Accompagnement éducatif individualisé
- Elaboration et mise en œuvre d'actions éducatives auprès des enfants et des familles
- Elaboration des projets personnalisés
- Suivi de la scolarité et des démarches d'insertion
- Évaluation de la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant
- Mise en place des actions de soutien à la parentalité
- Rédaction des rapports et notes à l'attention des magistrats et partenaires
- Participation à la réflexion autour de la construction du Projet d'Établissement et de Service
Compétences :
- Bonne communication écrite et orale
- Expérience dans le domaine de la Protection de l'Enfance et du travail avec les familles
- Capacité de travailler en équipe
- Rigueur et autonomie
- Capacité à interroger et réajuster sa pratique
- Connaissances du cadre juridique de l'AED et de l'AEMO
Expérience exigée en Protection de l'Enfance et auprès des familles.
Si vous êtes prêt.e à relever le défi en tant qu'Éducateur.trice Spécialisé.e, passionné.e, doté.e d'une volonté d'accompagner les enfants et leur famille vers un avenir prometteur, rejoignez-nous !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Assurer la protection et l'accompagnement,Travailler en équipe,Faire preuve de bienveillance
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Assurer la protection et l'accompagnement,Travailler en équipe,Faire preuve de bienveillance
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.