Postée il y a 1 jour
Description
Vous êtes un(e) expert(e) passionné(e) par la qualité des données et vous recherchez un nouveau challenge stimulant ? Rejoignez notre service Data Management, à Mont-de-Marsan (40) en tant que Chef de groupe Données Produits.
A vos commandes :
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Garantir la qualité des données produits et tarifs pour une expérience client optimale.
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Accompagner les fournisseurs vers l'excellence de leurs données.
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Contribuer à l'évolution du périmètre de données à collecter.
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Accompagner la conduite du changement en optimisant les processus de collecte favorisant ainsi l'efficacité et la productivité.
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Détecter et mettre en oeuvre les améliorations nécessaires.
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Piloter les plans de contrôle qualité et les actions correctives.
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Animer la relation avec les marchés commerciaux et les utilisateurs de la donnée.
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Manager une équipe de gestionnaires collecte et qualité data.
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Définir et mettre en place des indicateurs de performance pour mesurer et améliorer en continu la qualité des données et l'efficacité des processus et des équipes.
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Accompagner les équipes et les parties prenantes dans l'adoption des nouvelles pratiques et outils pour garantir une transition fluide et efficace.
Ce que nous vous offrons :
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Un poste à responsabilité dans un environnement dynamique et en pleine évolution,
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Des conditions attractives : jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine après validation de la période d'essai, carte ticket restaurant, parking,
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L'opportunité de valoriser vos compétences et d'en acquérir de nouvelles.
Profil
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Vous avez acquis 2 ans d'expérience minimum en management et/ou pilotage de projet,
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Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), proactif(ve) et autonome,
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Vous avez de bonnes capacités de communication orale et écrite et avez une aisance avec les outils informatiques.
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Vous avez le goût du challenge et êtes force de proposition pour faire évoluer les pratiques et améliorer la performance.
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Vous êtes à l'aise avec la conduite du changement et savez fédérer des équipes autour de nouvelles pratiques et outils.
Nous recherchons des personnalités dynamiques, sachant prendre des initiatives et qui souhaitent s'impliquer dans les évolutions de notre secteur et du mouvement. Il est important que nos candidats démontrent un réel engagement, des valeurs communes aux valeurs fortes portées par le mouvement Leclerc depuis sa fondation.
Le sens du collectif, l'esprit de cohésion et d'équipe, la volonté d'innover et de transmettre seront les éléments clés de la réussite de votre intégration.
En rejoignant le Galec, vous pourrez valoriser et démontrer votre potentiel, développer vos compétences et acquérir une expérience enrichissante, à travers des passerelles entre les différents marchés, métiers et entités du Mouvement !
Mieux nous connaitre
Le Mouvement E.LECLERC est un groupement coopératif dont les adhérents sont les propriétaires de magasins, soit 592 entrepreneurs, dont Michel-Edouard Leclerc est le porte-parole. Le Mouvement E.leclerc compte 133 000 collaborateurs, qui travaillent collectivement à la réussite de nos 721 magasins (hypers, supers et express), 690 Drives et 2 541 enseignes spécialisées.
Le Galec est l'entité au coeur du système, c'est même le réacteur ! Le Galec conjugue les talents d'une équipe de plus de 824 collaborateurs qui travaillent ensemble au service du front de vente omnicanal de l'Enseigne, c'est-à-dire les hyper/supermarchés, les magasins spécialisés, le drive, le site marchand E.Leclerc et E.Leclerc relais.