Postée il y a 11 jours
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En bref : Rodez (12) - CDI - 23-26 K€ bruts annuels - Collaborateur comptable junior H/F - ISA COMPTA
Lorélie, spécialiste des métiers de laudit, expertise-comptable et social, recrute pour lun de ses clients partenaires, un cabinet dexpertise-comptable situé à Rodez (12), un collaborateur comptable junior H/F.
Vous évoluez dans un environnement dynamique, avancé en termes de digitalisation. Notre partenaire est spécialisé dans l'accompagnement patrimonial et l'optimisation fiscale. Vous avez l'opportunité d'évoluer dans ce domaine et de créer une réelle proximité avec vos clients.
Vos missions :
Vous intégrez une équipe d'une vingtaine de personnes, et vous êtes accompagné au quotidien pour gagner en autonomie.
Au démarrage vos missions seront les suivantes :
Saisie des comptes (dématérialisée)
Déclarations de TVA
Révision des comptes avec accompagnement
Et à terme :
Gestion autonome d'un portefeuille de dossiers
Etablissement des bilans et des liasses fiscales- Conseil client au quotidien
Votre profil :
Issu d'une formation comptable (BTS, DCG, DSCG) vous justifiez d'un stage en cabinet d'expertise-comptable ou association de gestion comptable.
Votre relationnel et votre envie d'apprendre sera très appréciée.
Ce que l'on vous propose :
Un cabinet moderne et digitalisé (ex : factures électroniques)
Un cabinet axé sur le conseil personnalisé des clients
Des possibilités d'évolutions
Des tickets restaurants
Des chèques vacances
Des primes occasionnelles
Le processus de recrutement :
Etape 1 : Entretien de sélection avec Lorélie pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance au poste
Etape 2 : Rencontre avec le cabinet d'expertise-comptable
Et c'est tout !
Alors, prêt à démarrer votre activité avec nous ? Postulez et rencontrez Lorélie.
Confidentialité garantie.
Votre profil :
Issu d'une formation comptable (BTS, DCG, DSCG) vous justifiez d'un stage en cabinet d'expertise-comptable ou association de gestion comptable.
Votre relationnel et votre envie d'apprendre sera très appréciée.
Ce que l'on vous propose :
Un cabinet moderne et digitalisé (ex : factures électroniques)
Un cabinet axé sur le conseil personnalisé des clients
Des possibilités d'évolutions
Des tickets restaurants
Des chèques vacances
Des primes occasionnelles
Le processus de recrutement :
Etape 1 : Entretien de sélection avec Lorélie pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance au poste
Etape 2 : Rencontre avec le cabinet d'expertise-comptable
Et c'est tout !
Alors, prêt à démarrer votre activité avec nous ? Postulez et rencontrez Lorélie.
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