Postée il y a 7 heures
Dans le cadre du développement de notre service immobilier professionnel, nous recherchons un(e) conseiller (ère) en vente d'habitation sur le secteur d'Elbeuf et sa grande région.
Vos missions :
- Vous réaliserez la recherche de biens, la prise de mandat, la recherche d'acquéreurs, les visites, la négociation et le suivi du dossier jusqu'à la concrétisation de la vente.
Notre groupe saura vous assurer une formation régulière tant sur le plan juridique, commercial, informatique que législatif.
Votre statut sera celui d'agent commercial ou salarié en fonction des profils.
Vous bénéficierez d'une part d'un accompagnement du directeur d'agence et des commerciaux de l'agence d'autre part et d'une formation par le siège de Laforêt, prise en charge par l'agence. Vous profiterez du fichier des biens de l'agence et du fichier acquéreurs.
Processus de recrutement :
- Réunion d'information le 3/12
- Entretien individuel
- Immersion d'une semaine
- Préparation Opérationnelle à l'emploi (POE), c'est une formation avant embauche d'une durée variable selon votre parcours
- Recrutement
Les candidats intéressés (minimum niveau bac) pour venir à une soirée carrière à l'agence le 11 février à 18h doivent s'inscrire ici :
https://www.laforet.com/recrutement/reunions-information/soiree-carrieres-elbeuf
Experience: Débutant accepté
Compétences: Fiscalité,Techniques de négociation immobilière,Prospecter des biens immobiliers, des terrains,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Agences immobilières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Fiscalité,Techniques de négociation immobilière,Prospecter des biens immobiliers, des terrains,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Agences immobilières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.