Postée il y a 70 jours
Nous recherchons 1 Comptable et/ou Assistant(e) Comptables en CDD SENIOR à compter de février 2025 - CDD sénior de 18 mois renouvelable une fois: vous avez 57 ans ou plus et être inscrit(e) à France Travail depuis au moins 3 mois (sans ses conditions nous ne pouvons pas donner une suite favorable à votre candidature).
Vos missions:
- Comptabilité Fournisseurs
- Rapprochement factures
- Écritures comptables : CAP
- Justifications de comptes
Vos compétences / Votre profil:
Comptabilité et bon relationnel
35h, 5 semaines à 4 jours sur un cycle de 8 semaines
Prime ou avantage : participation de l'employeur au restaurant inter - entreprises ; 13ème mois ; CE ; télétravail
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,bon relationnel,comptabilité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Distribution d'électricité
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,bon relationnel,comptabilité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Distribution d'électricité
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.