Postée il y a 7 heures
Le multi-accueil collectif associatif Les Lierres situé à Aix-en-Provence recherche un-e accompagnant(e) petite enfance pour un poste en CDD à temps partiel (30h). La structure accueille 30 enfants âgés de 16 mois à 4 ans du lundi au vendredi de 8h à 18h30. Nous offrons un environnement sécurisé et bienveillant reposant sur des valeurs de respect, de solidarité et de bientraitance.
Responsabilités
* Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre chaleureux et sécurisant
*Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées au développement des enfants
*Observer et évaluer les progrès des enfants, en tenant compte de leurs besoins individuels
*Collaborer avec les parents pour assurer un suivi régulier du développement de l'enfant
*Assurer la sécurité et le bien-être des enfants durant les activités et les temps de garde
*Travailler en équipe avec les autres professionnels de la crèche pour créer un environnement harmonieux
Avantages du poste
Place de parking réservées aux salariés de la crèche. Jours de RTT supplémentaires.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Étapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Étapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.