Chargé de santé et référent handicap (H/F) P.1169

Collectivité de Saint Martin COM Antilles Françaises

Les missions du poste

➢ Assurer la saisie des éléments variables de paie relatif à la santé et la sécurité au

travail, dans le champ de compétences défini, de l’ensemble du personnel de la

collectivité, dans le respect de la réglementation du statut de la fonction publique

territoriale.

➢ Recueillir les informations nécessaires à la décision de l’autorité territoriale.

➢ Traiter les informations nécessaires à la décision de l’autorité territoriale.

➢ Recueillir les documents médicaux nécessaire pour l’instruction des dossiers

médicaux pour le conseil médical.

➢ Instruire les dossiers pour le conseil médical.

➢ Accompagner les agents dans la gestion de leur situation en termes de suivi, de

conseil et de développement d’un lien social adapté.

➢ Anticiper les dossiers nécessitant une reconnaissance de travailleur handicapé

(RQTH).

➢ Accompagner les agents dans la constitution des dossiers RQTH et transmission à

la MTPH.

➢ Tenir à jour les indicateurs handicap en vue de la déclaration annuelle DOETH –

FIPHFP.

➢ Travailler en transversalité avec les collaborateurs de la délégation.

➢ Travailler en transversalité avec l’action social, l’assistant social et le FIPHFP.

➢ Rendre compte régulièrement des dossiers agents à la hiérarchie.

Le profil recherché

SAVOIRS :
- Connaissances approfondie de l’environnement territorial et connaissances du statut de la Fonction Publique Territoriale (FPT)
-Maitrise la règlementation en matière de risques professionnels, de la protection sociale et médicale dans la FPT
- Connaissance réglementaire en matière de temps de

travail, des instances médicales et des processus et circuits de décision de la collectivité
- Connaissance des différents dispositifs de maintien à l’emploi de la FPT

SAVOIR-FAIRE :
- Techniques d’accueil physique et téléphonique, de communication écrite et orale
- Maitrise de la bureautique
- Sens du travail coopératif
- Maitrise du logiciel RH

SAVOIR-ETRE :
- Rigueur et organisation
- Sens du travail en équipe et de diplomatie
- Qualité relationnelle et empathie
- Intelligence émotionnelle et bienveillance

Bienvenue chez Collectivité de Saint Martin COM Antilles Françaises

Tenir le rôle d’interlocuteur de premier niveau pour le personnel en situation de handicap dans la cadre de la gestion des dossiers individuelles

Déployer les différents dispositifs de maintien à l’emploi du personnel

Communiquer en interne et en externe sur les dispositifs mis en œuvre au sein de la Collectivité

Participer aux différentes actions sur le territoire en faveur de l’employabilité des personnes en situation de handicap.

Lieu : Saint-Martin
Contrat : CDI
Télétravail : Pas de télétravail
Accueil / Emploi / Emploi Saint-Martin / Emploi