Odyssée RH
Postée il y a 2 jours
Fabricant de solutions d'emballages alimentaires en papier carton créé en 1874 : un savoir faire industriel français reconnu.
PME de 150 salariés située à BLOIS (41000) - CA 2023 : 42 Millions €
Filiale du groupe leader européen des solutions d'emballage alimentaire écoconçues.
Filiale pérenne en pleine croissance avec de gros projets de développement sur Blois.
L'entreprise est à taille humaine avec des managers à l'écoute et disponibles et une communication de la Direction de manière transparente auprès des salariés.
Des valeurs d'entreprise incluant la Bienveillance, le Respect, l'honnêteté, la transparence, le goût de l'effort.
Règle, surveille et régule une machine à imprimer offset sur divers supports (papier, carton) selon les besoins de production et en respectant les règles de sécurité.
Effectue le contrôle de conformité des produits imprimés et la maintenance de premier niveau des machines et équipements.
Peut coordonner une équipe.
Mission en Détail :
Sélectionner, doser et mélanger les encres selon la teinte attendue et les supports à imprimer
Monter la forme imprimante sur la machine
Régler les paramètres d'impression (calage, encrage, pression des cylindres) et charger les supports d'impression et les consommables
Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements (densité, calage des couleurs, contours)
Présenter une épreuve pour obtention du bon à rouler, lancer et surveiller l'impression
Contrôler les produits finis
Réaliser la maintenance de premier niveau sur sa machine
Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
Profil avec un parcours de Conducteur Impression OFFSET OBLIGATOIRE
Formation BAC/Bac +2 en Communication, Industrie Graphique ou Imprimerie OU CAP/BEP avec expérience dans le secteur
Appétence pour la mécanique (personnelle ou professionnelle), profil bricoleur/bricoleuse
Sensibilité aux règles d'hygiène et de sécurité en industrie
Capacité à travailler en 3X8 du lundi au vendredi avec changement d'équipe toutes les semaines (travail de nuit période plus longue)
Capacité à rester debout et se déplacer sur sa ligne pendant 7h30 H
Niveau de Français correct (lu et écrit) - moyen de locomotion personnel pour se rendre au travail
Envie d'apprendre, goût du travail en équipe, sens des initiatives, rigueur, fiabilité, loyauté
DETAILS DE L'OFFRE :
CDI statut Ouvrier
Rémunération 28-32 KEUR/an selon expérience (incluant Prime semestrielle en juin et décembre (1,14 mois de
salaire), acquisition dès l'entrée dans l'entreprise) + une prime de majoration nuit de 200 EUR net
Prime d'ancienneté à partir de 3 ans de présence
Mutuelle, prévoyance prise en charge à 50%
10 JRTT par an sur une base de 1607 heures par an
Accord de participation (0.6 mois de salaire en moyenne)
Véritable processus de formation avec évaluation régulière pour évolution de la rémunération
Possibilités réelles d'évolution, groupe en pleine expansion avec possibilités de polyvalence, prise de responsabilités
CSE (billetterie, chèques cadeaux, colis Noël, sorties)
Ref : 92xtohs9xt
Profil avec un parcours de Conducteur Impression OFFSET OBLIGATOIRE
Formation BAC/Bac +2 en Communication, Industrie Graphique ou Imprimerie OU CAP/BEP avec expérience dans le secteur
Appétence pour la mécanique (personnelle ou professionnelle), profil bricoleur/bricoleuse
Sensibilité aux règles d'hygiène et de sécurité en industrie
Capacité à travailler en 3X8 du lundi au vendredi avec changement d'équipe toutes les semaines (travail de nuit période plus longue)
Capacité à rester debout et se déplacer sur sa ligne pendant 7h30 H
Niveau de Français correct (lu et écrit) - moyen de locomotion personnel pour se rendre au travail
Envie d'apprendre, goût du travail en équipe, sens des initiatives, rigueur, fiabilité, loyauté
DETAILS DE L'OFFRE :
CDI statut Ouvrier
Rémunération 28-32 KEUR/an selon expérience (incluant Prime semestrielle en juin et décembre (1,14 mois de
salaire), acquisition dès l'entrée dans l'entreprise) + une prime de majoration nuit de 200 EUR net
Prime d'ancienneté à partir de 3 ans de présence
Mutuelle, prévoyance prise en charge à 50%
10 JRTT par an sur une base de 1607 heures par an
Accord de participation (0.6 mois de salaire en moyenne)
Véritable processus de formation avec évaluation régulière pour évolution de la rémunération
Possibilités réelles d'évolution, groupe en pleine expansion avec possibilités de polyvalence, prise de responsabilités
CSE (billetterie, chèques cadeaux, colis Noël, sorties)
Ref : 92xtohs9xt