Postée il y a 4 jours
PMO confirmé en quête d'un nouvel challenge ? Rejoignez notre équipe ambitieuse et bienveillante !
Dans le cadre de notre croissance, et de notre développement à l'international nous souhaitons structurer, professionnaliser et dynamiser nos activités de gestion de projet, de pilotage stratégique et d'amélioration continue.
En tant que Directeur(trice) Projet et Innovation, vous serez au cœur de notre stratégie. Votre rôle sera d'initier, structurer et diriger ce département, en rassemblant les expertises en gestion de projet (PMO), méthodologies et pilotage de la performance.
Vous assurerez également la gestion et le suivi budgétaire, dans le respect des délais et de la stratégie définie afin d'avoir une vision globale, précise et à jour de l'état d'avancement, du planning, du budget, des risques, permettant aux comités de direction d'agir (et de réagir) efficacement.
Vos objectifs :
* Déployer une approche PMO performante et fédératrice,
* Centraliser les chefs de projet de l'entreprise sous une gouvernance efficace,
* Accroître la maturité de nos processus de gestion de projet,
* Apporter un support méthodologique de pointe à nos équipes,
* Impulser et coordonner une dynamique d'amélioration continue.
Vos responsabilités clés:
* Piloter nos projets stratégiques : suivre les plannings, animer les équipes, gérer les risques et optimiser les budgets.
* Garantir la visibilité et la transparence auprès de la Direction : fournir des reportings clairs et des indicateurs pertinents.
* Déployer et animer l'approche PMO : formaliser les méthodologies, standardiser les pratiques et renforcer la cohésion.
* Animer les instances de gouvernance : préparer et diriger les comités de pilotage.
* Soutenir les départements opérationnels : fournir des outils et des méthodes adaptés pour améliorer leur efficacité.
* Encourager l'innovation et le progrès continu : identifier les leviers d'amélioration et conduire les initiatives associées.
* Expérience avérée en gestion de projets complexes et structurants.
* Un leadership naturel, doublé d'une aisance relationnelle et d'un dynamisme communicatif.
* Une approche rigoureuse, orientée résultats, et un esprit d'anticipation.
* Une passion pour le travail collaboratif et la capacité à embarquer les équipes vers des objectifs ambitieux.
* Vous êtes force de proposition et aimez relever des défis tout en apportant votre touche personnelle.
* Maitrise de l'anglais impérative
Experience: 1 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding
Experience: 1 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding