Postée il y a 12 heures
En déplacements régionaux d'une durée maximale de 3 jours
Soit de 30 à 40 jours par an
Et à l'atelier la plupart du temps
À partir de dossiers d'interventions préparés et documentés
Vos missions :
. Élinguer, lever à l'aide de ponts roulants et chariots élévateurs
. Charger décharger sur semi-remorques
. Assurer des interventions de maintenance et de reconstruction mécanique
. Démonter, remonter, remplacer paliers, roulements, composants mécaniques
. Souder à l'arc si besoin
. Sabler, remettre en peinture au pistolet
. Réaliser des lignages laser (formation assurée)
. Contrôler avec pieds à coulisses, micromètres, palmers, jauges, comparateurs
. Prendre des photos numériques
. Réinstaller sur sites clients avec élingage, levage, manutention lourde.
L'entreprise
44 Cordemais secteur, Loire-Atlantique, Région des Pays-de-La-Loire, France, cette société s'est forgé une solide notoriété en maintenance mécanique en sites d'exploitation de ressources liés à l'environnement et à l'eau.
Elle intervient sur sites clients en Pays de Loire, Bretagne.
Et dans son atelier moderne très bien équipé en moyens de levage manutention lourde (ponts roulants). Dans le cadre d'une situation confortable et sécurisante de croissance de ses activités, Elle créé ce poste de Mécanicien de maintenance H//F.
PROFIL
H/f de formation de type CAP à BTS en Maintenance mécanique, ou maintenance industrielle.
Vous avez un permis de conduire B valide nécessaire pour vos déplacements.
Vous êtes titulaire des CACES :
. R484-1 : Ponts roulants et Portiques, Commande au sol
. R489-3 : Chariots Automoteurs de manutention à conducteur porté capacité 6 tonnes
. R486-B : Plateformes élévatrices mobiles de personnel, élévation multidirectionnelle
. R408 / R457 : Échafaudages Fixes et Roulants, Montage Démontage
. R431 : Port du Harnais - Travail en hauteur
Nous apprécierons également les habilitations suivantes :
. N1 : Formation Sécurité Entreprises Extérieures Niveau 1
. N2 : Formation Sécurité Entreprises Extérieures Niveau 2 risques chimiques
. Formation Chef De Manœuvre Élingueur
. Permis de conduire B96 remorque.
Homme Femme, vous avez de 5 à 15 ans et plus d'expérience en :
Maintenance mécanique, ou industrielle, ou mécanique moteurs marins
Ou Mécanique engins de travaux publics, ou chaudronnerie industrielle lourde
Ou Mécanique pour les grands arrêts techniques en raffinerie de pétrole, centrales de production d'électricité thermique (charbon, fuel, gaz).
L'entreprise vous offre un poste en CDI temps plein 35 heures semaine sur 4 jours et demi
Horaires en régulières, sans astreinte.
Vous bénéficiez d'une rémunération à la hauteur de vos compétences de 38 à 41 K€ annuels bruts et plus
Selon votre degré d'autonomie immédiate au poste.
A laquelle s'ajoutent :
Une prime annuelle performante, chèques cadeaux
Une très bonne mutuelle et prévoyance.
Un véhicule utilitaire récent et bien équipé pour vos déplacements
La prise en charge de vos frais et réservations d'hôtels réalisés par la société.
EPI et vêtements de travail de qualité fournis et blanchis.
Motivé(e) par ce poste passionnant, évolutif dans une société où il fait bon travailler : management respectueux, intégration sérieuse, l'entreprise ne connaît pas la crise.
Adressez-nous votre candidature : CV et lettre de motivation (sous format .doc de préférence). Axemploi Conseil en Recrutement missionné en exclusivité, vous garantit confidentialité et réponse.
REF : 25MEDM44/AX
Experience: 3 An(s)
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Depuis plus de 30 ans, Axemploi conseil en recrutement est votre partenaire pour trouver un poste répondant à votre profil, à vos souhaits d'évolution professionnelle ou volonté de booster votre carrière.
Axemploi propose des opportunités professionnelles à des candidats de toutes profils et expériences : ingénieur, cadres, techniciens, dirigeants, employés, opérateurs...
Nos valeurs :Confidentialité, Déontologie, Réactivité, Fiabilité.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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