Postée il y a 21 jours
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Posté le :23 janvier 2025
Type de poste : CDI
Discipline :
IT:
Éducation : Bac + 3
Langue(s) :
Français
Permis Obligatoire
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
En tant qu’ingénieur de production (H/F) pour l'un de nos clients, vous aurez pour rôle principal d’assurer le bon fonctionnement et la disponibilité des infrastructures informatiques essentielles à l’activité de l’entreprise.
Vos responsabilités comprendront notamment :
- Superviser et maintenir les systèmes informatiques pour garantir une performance optimale et éviter les interruptions.
- Automatiser et coordonner les processus métiers, en veillant à leur exécution correcte et à leur suivi.
- Surveiller les performances des systèmes afin de détecter rapidement les anomalies et de mettre en place les actions correctives nécessaires.
- Assurer la sécurité et la sauvegarde des données pour protéger les informations sensibles et garantir leur récupération en cas de besoin.
- Collaborer avec les équipes techniques et métiers, afin de proposer des solutions adaptées aux besoins des utilisateurs.
- Contribuer à l’amélioration continue des outils et des processus, en apportant des idées innovantes et en mettant en œuvre des évolutions technologiques.
Technical skills
Pour réussir à ce poste, vous devrez disposer des compétences suivantes :
- Maîtrise des systèmes d’exploitation Linux et Windows.
- Connaissance approfondie des outils : ControlM, Centreon, Waarp, Talend, etc.
- Bonne compréhension des environnements virtualisés et des solutions de sauvegarde.
- Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes.
Soft skills
Nous recherchons un collaborateur doté des qualités suivantes :
- Rigueur et organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les priorités.
- Réactivité : Aptitude à intervenir rapidement face aux incidents techniques.
- Esprit d’équipe : Collaboration efficace avec les différents services techniques.
- Capacité d’analyse : Prise d’initiatives pour identifier et mettre en œuvre des solutions d’amélioration.
NOS AVANTAGES
- Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
- Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
- Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
- Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
- Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
- Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
- Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
- Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
- Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
- Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
- Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
- Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
- A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
- Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
- Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
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Localisation
Région : Bretagne
Département : Finistère
Ville : Brest
Recruteur :
Talent Acquisition Recruiter & Staffing
Nom Clémence Brunet
E-mail
[email protected]