Postée il y a 50 jours
1. Coordonne, anime et conduit des études dans le cadre du déploiement de la Stratégie Littoral 76 :
- Assure la faisabilité technique, juridique (cahier des charges, conventions, marchés publics, etc.), réglementaire et financière de certaines études portées par le syndicat sur diverses thématiques (GEMAPI Littoral, prospective territoriale dans le contexte du changement climatique, déploiement d’une culture du risque, gestion du trait de côte, amélioration de la connaissance…)
- Assure le pilotage, le suivi, le contrôle et la validation des études techniques réalisées sous maitrise d’ouvrage du SML76, qui lui ont été confiées, en lien étroit avec le technicien littoral et les chargés de mission en charge de la « Stratégie Littoral 76 » et de la GEMAPI
- Anime, organise et ou participe à des réunions techniques internes et externes en lien avec le Directeur et/ou les autres membres de l’équipe
- Développe et anime les partenariats avec les différents acteurs institutionnels et opérationnels
- Participe à l’élaboration et au suivi des budgets principal et annexes
- Participe ponctuellement au suivi de l’état des ouvrages dont le SML76 est gestionnaire, notamment après un évènement tempétueux
2. Participe au suivi des actions de communication du SML76 :
- En lien avec le directeur, participe au(x) plan(s) de communication du SML76
- Rédige les projets techniques servant de base aux communiqués de presse du SML76
- Propose des actions ou des projets pouvant faire l’objet d’articles (communication externe et interne)
- Participe à l’organisation et l’animation de certaines actions de sensibilisation (ex : balades littorales, conférences, etc.) auprès de différents publics (scolaires, grand public, etc.)
3. Participe à la vie du syndicat et à son développement :
- Est force de proposition pour améliorer le fonctionnement du syndicat
- Participe aux différentes instances de gouvernance, qui ont vocation à mettre en œuvre la Stratégie Littoral 76 dans les années à venir (Commission du Littoral 76, commissions diverses, etc.)
- Représente le SML76 dans certaines réunions externes (réunions, colloques, conférences, salons, etc.)
- Répond aux sollicitations du directeur (réalisation de supports d’animation, participation aux réunions)
b Savoirs :
- Connaître les acteurs de la gestion de l’eau et des milieux aquatiques (Maîtrise)
- Connaître l’organisation et le fonctionnement des collectivités (Maîtrise)
- Cadre réglementaire et juridique du domaine exercé (Maîtrise)
- Culture du risque (Maîtrise)
- Pratique des marchés publics (Expertise)
- Connaissance technique de la GEMAPI et des problématiques littorales (Maîtrise)
- Maitrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, Power point, Outlook) et SIG (QGIS)
b Savoir-faire :
- développement et management de projet
- mobilisation, coordination et animation de réseaux d’acteurs
- animation de réunions
b Savoir être :
- sens de la collaboration et du travail en équipe, planification, réactivité, polyvalence, curiosité et ouverture intellectuelles, autonomie, aisance rédactionnelle et capacité d’adaptation
b Diplômes requis :
BAC+5 spécialisé dans l’aménagement du territoire, spécificité « littoral », l’environnement, l’hydrologie, l’hydraulique, le développement durable, l’adaptation au changement climatique
En raison du déploiement prochain du plan d'actions de la Stratégie Littoral 76, le Syndicat Mixte du Littoral de la Seine-Maritime, créé en 2020 et situé à Fécamp, recrute un ou une chargé(e) d'études littorales. Cette personne sera placée sous la responsabilité du Directeur du Syndicat Mixte et sera amenée à travailler en étroite collaboration avec les autres chargés de mission de la structure.