Postée il y a 4 heures
Dans le cadre de son développement, notre usine à Vedène recherche « un Pilote de fabrication » H/F CDI, dès que possible.
Sous la responsabilité du responsable de production, vous serez en charge de gérer et organiser la production panneaux
Vos missions seront les suivantes :
Mettre en production le planning des besoins chantier
Animer une équipe d'opérateurs de production
Collecter et Garantir les données pour les tableaux de Bord de la production concernant les consommations matières suivant les objectifs fixés par la Direction
Suivre le planning de maintenance de la ligne et des moyens de production et réaliser la maintenance de 1er niveau
Assurer la Qualité en sortie du pôle, fiabiliser cette Qualité et maintenir un haut niveau constant
Gérer les approvisionnements / déchargement de la ligne de production
Réaliser les opérations de collage conforme à la procédure
Les avantages du poste :
Plan Epargne Entreprise avec un abondement de l'entreprise
Primes
Description du profil
Le poste requiert des connaissances techniques (mécanique générale et électricité industrielle) et de maintenance de 1° niveau.
- Expérience en conduite de ligne souhaitable
- Gestion d'équipe
Les sociétés du Groupe Dreyer :
- Dreyer : créée en 1972 et basée en Avignon, Dreyer conçoit, fabrique et installe des solutions de panneaux et portes isothermes pour les chambres froides et zones de laboratoire.
- CAPSA Container : créée en 2013 à Lyon, CAPSA Container est spécialisé dans le réemploi et la transformation de containers maritimes pour les secteurs de la construction, de l'industrie et de l'événementiel.
- Easycube : créée en 2010 et basée en Avignon et au Sénégal, Easycube déploie des bâtiments hors-site et solutions modulaires partout dans le monde.
- E2iD : basée en Avignon et véritable force de frappe opérationnelle, E2iD est spécialisée dans l'installation et le montage de nos solutions de chambres froides.
Notre mission :
Le Groupe Dreyer déploie ses expertises et savoir-faire techniques sur l'ensemble de la chaîne de valeurs : conception, ingénierie de projets, installation, maintenance . Un accompagnement 360 dédié à nos clients pour imaginer et réaliser des solutions uniques.
Une industrie innovante et performante : Innover chaque jour pour vous apporter les solutions de demain est l'un des piliers de l'engagement des équipes du Groupe Dreyer. Le savoir-faire, la qualité et la technicité sont les clés de notre performance.
Une industrie responsable : Matériaux, impact productif, principes constructifs, diminution de notre empreinte carbone, gestion des déchets sont autant d'actions que nous activons quotidiennement dans tous nos projets pour répondre aux enjeux environnementaux.
Experience: 2 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Au service de nos clients depuis plus de 40 ans, acteur du marché, le GROUPE DREYER offre une solution globale pour la création d'ensemble de laboratoires et chambres froides au plan national et international.
« La société fabrique tout ce qu'elle installe et installe tout ce qu'elle fabrique »
Depuis 50 ans, nous innovons pour répondre aux enjeux essentiels de l'industrie et aux exigences de nos marchés en proposant des solutions innovantes, performantes et responsables de chambres froides....
Experience: 2 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Au service de nos clients depuis plus de 40 ans, acteur du marché, le GROUPE DREYER offre une solution globale pour la création d'ensemble de laboratoires et chambres froides au plan national et international.
« La société fabrique tout ce qu'elle installe et installe tout ce qu'elle fabrique »
Depuis 50 ans, nous innovons pour répondre aux enjeux essentiels de l'industrie et aux exigences de nos marchés en proposant des solutions innovantes, performantes et responsables de chambres froides....