Postée il y a 13 heures
Poste à pourvoir : au plus tôt
Date limite de candidature le : 09/03/2025
ARCHE Agglo dispose de 4 Relais Petite Enfance et 13 multi-accueils répartis sur le territoire dont 2 associatives.
Rattaché-e à la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche « Les P'tits bouchons » à Tain L'Hermitage (20 berceaux), vous serez garant-e de la sécurité, contribuerez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément
au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement.
MISSIONS :
Participation à la mise en œuvre du projet pédagogique
- Favorise, en liaison avec l'équipe de travail, l'épanouissement, le développement psychoaffectif, somatique et cognitif des enfants
- Assure l'accueil et l'écoute des enfants
- Met en place des actions pour favoriser l'autonomie et le désir de découverte des enfants
- Participe au suivi sanitaire de l'enfant (prévention des troubles de santé, hygiène)
- Favorise le développement d'une culture de la bientraitance
Relation avec les familles
- Participe à l'accueil des familles suite à l'intégration des enfants dans la structure (écoute, soutien, personne référent en cas de problème de l'enfant, rappel du règlement intérieur)
- Établit une relation de confiance avec les parents, favorise l'échange avec les familles sur les rythmes et les habitudes des enfants
- Participe à l'information des familles sur le fonctionnement de la structure
Garantie de la santé des enfants : Respecte et fait respecter les protocoles médicaux et les différentes
consignes
Encadrement du personnel de la structure en l'absence de la directrice
- Est garante de la mise en place et du suivi du projet éducatif
- Alerte la hiérarchie en cas de dysfonctionnement au sein de l'équipe
- Participe à la gestion du planning de l'équipe (congés, récupération etc.)
- Participe à la cohésion de l'équipe (et cherche une solution aux conflits)
- Assure l'encadrement pédagogique des stagiaires
Participation à la gestion administrative de la structure Multi Accueil
- Participe à la gestion des dépenses courantes et la facturation, inhérentes au fonctionnement en lien avec la chargée comptable de la direction
- Le cas échéant, assure l'encaissement du règlement des familles, réceptionne les paiements
- Participe à l'attribution des places et l'inscription des accueils occasionnels
- Participe à la gestion du planning des enfants (hebdomadaire et journalier)
- Participe à l'accueil des stagiaires et leur planning
Missions spécifiques :
- Assure le remplacement, en cas d'absence de la directrice de la structure
- Veille au respect des normes de sécurité et au bon fonctionnement du matériel
- Peut participer aux réunions d'échanges avec les autres structures de la petite enfance
- Participe aux différentes manifestations en direction de la petite enfance
- Le cas échéant, réceptionne les repas livrés
PROFIL ATTENDU
- DE Éducateur-rice de Jeunes enfants exigé
- Vaccinations obligatoires (DTP, Hépatite B) et recommandées (Coqueluche, ROR)
- Maîtrise des notions de développement psychomoteur et psychologique de l'enfant
- Maîtrise du suivi budgétaire
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
CDD jusqu'au 16 mars 2025.
Tickets restaurants : 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur (au-delà de 2 mois de présence)
Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES
Experience: 6 Mois
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Prodiguer des soins médicaux,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,HACCP,maitrise de l'outils informatique,PSC1
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération
intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 60 000
habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement
préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des
sportifs et amoureux de la nature.
Experience: 6 Mois
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Prodiguer des soins médicaux,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,HACCP,maitrise de l'outils informatique,PSC1
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération
intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 60 000
habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement
préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des
sportifs et amoureux de la nature.