Job Medical
Postée il y a 24 heures
Créée en 2007, Job Medical, Agence de recrutement, est aujourd'hui un acteur incontournable du recrutement médical et paramédical.
Partenaire de confiance, Job Medical répond aux engagements et obligations de recrutement des établissements de santé sanitaires, sociaux et médico-sociaux grâce à une gamme complète de prestations de recrutement, à savoir : intérim, recrutement en CDD et CDI.
Rejoignez notre dynamique agence d'intérim, Job Medical, spécialisée dans le secteur de la santé, et devenez aide-soignant en EHPAD. Vous intégrerez une équipe dédiée au bien-être des résidents et jouerez un rôle crucial dans leur prise en charge quotidienne. Voici un aperçu des missions qui vous seront confiées :
1) Au coeur de l'action, vous participerez aux soins d'hygiène et de confort : lit médicalisé, toilette, habillage, repas.
2) Vous serez acteur du suivi médical en prenant les températures, pesées et mesures vitales essentielles à leur santé.
3) Accompagnement : vous favoriserez les échanges par l'écoute active et la communication avec les résidents.
4) Collaboration : votre travail s'inscrira dans une démarche collective avec l'ensemble du personnel de l'EHPAD pour offrir des soins adaptés et personnalisés.
5) Surveillance médicale : vous veillerez au bon déroulement des activités quotidiennes tout en signalant toute modification ou symptôme suspect.
Massivement mobilisé(e), chaque jour sera différent tout en restant au service de la qualité de vie des personnes âgées.
Vous souhaitez vous épanouir dans un cadre enrichissant ? Voici les compétences que nous recherchons chez notre futur collègue :
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS)
- Connaissance approfondie des protocoles d'hygiène
- Empathie et sens aigu de l'écoute
- Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Autonomie et rigueur professionnelle
- Capacité d'adaptation face aux imprévus quotidiens
- Maîtrise des gestes médicaux élémentaires
Vous souhaitez vous épanouir dans un cadre enrichissant ? Voici les compétences que nous recherchons chez notre futur collègue :
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS)
- Connaissance approfondie des protocoles d'hygiène
- Empathie et sens aigu de l'écoute
- Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Autonomie et rigueur professionnelle
- Capacité d'adaptation face aux imprévus quotidiens
- Maîtrise des gestes médicaux élémentaires