Postée il y a 19 heures
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité et une prise de poste courant mars/avril, vos missions :
- Accueillir et recruter des Salariés en Transition Professionnelle (STP)
- Réceptionner et explorer la demande des clients
- Mettre en relation le client et le STP, puis assurer la gestion administrative liée à la mise en relation
- Effectuer des contrôles sur le terrain (respect des horaires de travail, port des EPI, respect des consignes de travail, .)
- Effectuer des bilans avec les entreprises et les STP en cours et en fin de mission
- Proposer des actions favorisant l'emploi durable des STP
- Organiser des temps de rencontre, des ateliers, des jobs café, des visites d'entreprises, .
Profil recherché :
- Aisance relationnelle
- Bon niveau d'orthographe
- Savoir travailler en équipe et être polyvalent sur l'ensemble des activités du service
Véhicule de service disponible.
Experience: 6 Mois
Compétences: Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne,Poser les bases d'un diagnostic partagé,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,excel,word
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Experience: 6 Mois
Compétences: Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne,Poser les bases d'un diagnostic partagé,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,excel,word
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines