Postée il y a 13 heures
Missions principales:
1. Stratégie de communication
- Analyser les besoins en communication de l’intercommunalité.
- Élaborer, adapter et faire évoluer la stratégie de communication en fonction des objectifs et des attentes du territoire.
2. Création et gestion des supports de communication
- Concevoir et réaliser des supports multimédias pour les différents services et pour la communication interne (affiches, flyers, vidéos, contenus web).
- Gérer le site internet : mises à jour, rédaction des actualités, et gestion de l’agenda en ligne.
- Planifier et gérer le calendrier éditorial.
3. Création et gestion de contenu
- Réaliser des contenus divers : photos, vidéos, articles pour les différents canaux de communication.
- Gestion des réseaux sociaux : Facebook, Instagram, LinkedIn, + Panneau Pocket.
4. Gestion du mobilier urbain
- Superviser le parc de mobilier urbain et planifier l’affichage en lien avec le prestataire et les communes.
5. Suivi des performances
- Analyser les performances des supports de communication (site internet et réseaux sociaux).
- Fournir des rapports réguliers sur les indicateurs clés (fréquentation, engagement, etc.).
6. Relations presse et médias
- Assurer les relations avec la presse locale et régionale.
- Rédiger et diffuser les communiqués et dossiers de presse.
7. Référent programme LEADER (GAL Pointe de Caux)
- Agir en tant que point de contact pour le programme LEADER, en lien avec les partenaires et acteurs locaux.
8. Gestion budgétaire
- Élaborer et suivre le budget du service communication.
- Identifier les besoins et prioriser les investissements.
Compétences requises:
• Techniques de communication :
- Maîtrise des outils multimédias (suite Adobe, Canva, etc.).
- Excellentes capacités rédactionnelles (print et web).
- Compétences en production audiovisuelle (photos/vidéos)
• Gestion de projet :
- Planification, suivi et coordination des projets.
- Capacité à prioriser les missions en fonction des urgences et des ressources.
• Digital :
- Gestion et animation des réseaux sociaux.
- Connaissance des outils d’analyse (Google Analytics, statistiques des réseaux sociaux).
• Créativité et polyvalence :
- Création de supports attractifs.
- Adaptation aux besoins spécifiques des différents services.
• Qualités relationnelles et humaines :
- Polyvalence et flexibilité pour s’adapter à des situations variées.
- Esprit d’équipe et collaboration avec les services internes et externes.
- Créativité pour imaginer des actions et des contenus impactants.
- Force de proposition pour améliorer les processus et anticiper les besoins.
• Bac+3 à Bac+5 en communication, journalisme, marketing ou équivalent.
• Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur public ou associatif.
• Connaissance des collectivités locales et de leurs enjeux appréciée.
• Permis B indispensable (déplacements ponctuels sur le territoire).
La Communauté de Communes Campagne de Caux, acteur clé du développement local et de la gestion des services publics, œuvre au quotidien pour améliorer le cadre de vie des 15 000 habitants répartis sur 22 communes. En tant que collectivité responsable et innovante, nous mettons un point d'honneur à offrir à nos citoyens des services de qualité tout en respectant l’environnement et les normes juridiques en vigueur.
Rejoignez une équipe motivée et engagée, au cœur d’une région à la fois dynamique et apaisante, située à proximité de Fécamp, du Havre et d’Étretat. Un cadre de vie unique à moins de 20 minutes de la mer, alliant nature et accessibilité.
Nous recrutons un Responsable Communication pour renforcer notre équipe pour réaliser les supports et garantir la communication des évènements de la collectivité et des communes.
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous serez en charge de développer la communication sur le territoire.